diff --git a/public/documents/chapter-16-2-admin-salary.md b/public/documents/chapter-16-2-admin-salary.md new file mode 100644 index 00000000..14e3efac --- /dev/null +++ b/public/documents/chapter-16-2-admin-salary.md @@ -0,0 +1,93 @@ +# ผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำ + +## ชื่อผังบัญชีอัตราค่าจ้าง +การเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีอัตราค่าจ้างของลูกจ้างประจำ ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/plus-green.png) +ระบบแสดงหน้าต่าง “เพิ่มผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำ” ทำการกรอกข้อมูลให้ครบตามที่ระบบแนะนำ หากทำการกรอกข้อมูลเสร็จสิ้น ให้ทำการคลิก![close](images/button/save-green.png)และยืนยันการบันทึกข้อมูล หรือหากต้องการปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำ ให้ทำการคลิก![close](images/button/close-popup.png)ระบบปิดหน้าต่างเพิ่มผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำทันที ทุกรายการผังบัญชีค่าจ้างหากกลุ่มงานผังบัญชีอัตราค่าจ้างซ้ำกัน จะสามารถมีเพียงแค่ 1 รายการเท่านั้นที่สามารถแสดงสถานะการเปิดใช้งานโดยรายการที่เหลือจะแสดงสถานะปิดการใช้งานทั้งหมด + +- กฎเกณฑ์การเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำคือ หากทำการเพิ่มรายการผังบัญชีค่าจ้างเสร็จสิ้น ระบบแสดงสถานะรายการปิดการใช้งาน แต่หากมั่นใจว่าข้อมูลถูกต้องแล้วให้ทำการเปิดสถานการณ์ใช้งาน หากทำการเปิดสถานะการใช้งานแล้วจะไม่สามารถทำการลบหรือแก้ไขข้อมูลได้ + +![รูปภาพที่ 16 – 8 เพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำ](images/admin/chapter16/8.png) + +> หมายเลข 1 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกชื่อผังบัญชีอัตราค่าจ้าง +> หมายเลข 2 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกจำนวนตัวเลขกลุ่มของผังบัญชีอัตราค่าจ้าง +> หมายเลข 3 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกคำอธิบาย +> หมายเลข 4 ปุ่มสำหรับคลิกเพื่อเปิดสถานะการใช้งานหรือปิดสถานะการใช้งานของผังบัญชีค่าจ้าง +> หมายเลข 5 ปุ่มสำหรับคลิกเพื่อบันทึกการเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำ +> หมายเลข 6 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำ + +- การแก้ไขข้อมูลรายการผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำจะสามารถแก้ไขได้ต่อเมื่อสถานะแสดง![close](images/button/close-grey.png) +หรือปิดการใช้งาน ให้ทำการใช้เมาส์คลิก![close](images/button/dot-grey.png)หลังรายการผังบัญชีค่าจ้าง ระบบแสดงเมนูย่อย ให้ทำการคลิกเลือกเมนู![close](images/button/edit.png)ระบบแสดงหน้าต่าง “แก้ไขผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำ” ทำการกรอกข้อมูลแก้ไข หากทำการกรอกข้อมูลแก้ไขเสร็จสิ้น ทำการคลิก![close](images/button/save-blue.png)และยืนยันการบันทึกข้อมูลการแก้ไข หรือหากต้องการปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการแก้ไขข้อมูล ให้ทำการคลิก![close](images/button/close-popup.png)ระบบปิดหน้าต่างแก้ไขผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำทันที + +- หากในกรณีต้องการแก้ไขข้อมูลรายการที่สถานะแสดง![close](images/button/correct.png)ให้ทำการใช้เมาส์คลิก![close](images/button/copy.png) +ระบบแสดงเมนูย่อย ทำการคลิกเมนู![close](images/button/status.png)ระบบทำการคัดลอกรายการผังบัญชีค่าจ้าง โดยแสดงสถานะในรายการที่คัดลอกเป็นสถานะ “ปิดใช้งาน” ให้ทำการแก้ไขข้อมูลผังบัญชีค่าจ้างในรายการที่ทำการคัดลอก หากทำการแก้ไขข้อมูลเสร็จสิ้น ให้ทำการคลิก![close](images/button/save-blue.png)เพื่อเปิดสถานะการใช้งาน จากนั้นทำการใช้เมาส์คลิก และยืนยันการบันทึกข้อมูล ระบบแสดงรายการผังบัญชีค่าจ้างรายการที่คัดลอกแสดงสถานะใช้งาน และรายการผังบัญชีค่าจ้างที่ถูกคัดลอกแสดงสถานะปิดการใช้งาน + +- การลบรายการผังบัญชีค่าจ้าง จะสามารถลบได้เฉพาะรายการผังบัญชีเงินเดือนที่แสดงสถานะการใช้งาน![close](images/button/close.png)หรือแสดงสถานะปิดการใช้งานเท่านั้น โดยการลบรายการผังบัญชีค่าจ้าง ให้ทำการใช้เมาส์คลิก![close](images/button/dot-grey.png)หลังรายชื่อผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำ ระบบแสดงเมนูย่อย ทำการคลิกเลือกเมนู![close](images/button/delete.png)และยืนยันการลบข้อมูล ระบบทำการลบรายการผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำทันทีที่ยืนยัน + +- การอัปโหลดเอกสารอ้างอิงในรายการผังบัญชีค่าจ้าง ให้ทำการใช้เมาส์คลิก![close](images/button/dot-grey.png)ระบบแสดงเมนูย่อย ทำการคลิกเมนู![close](images/button/file-refer.png)ระบบแสดงหน้าต่าง “อัปโหลดเอกสารอ้างอิง” ให้ทำการใช้เมาส์คคลิก![close](images/button/upload-doc.png)จากนั้นทำการเลือกไฟล์เอกสารที่ต้องการอัปโหลด หากทำการคลิกเลือกไฟล์เสร็จสิ้น ให้ทำการคลิก![close](images/button/upload-green.png)เพื่อยืนยันการอัปโหลดไฟล์ ระบบแสดงรายการเอกสารที่ทำการอัปโหลด โดยสามารถทำการคลิก![close](images/button/download-blue2.png)เพื่อดาวน์โหลดเอกสาร หรือหากต้องการลบรายการเอกสารอ้างอิง ให้ทำการใช้เมาส์คลิก![close](images/button/delete-red2.png) +และยืนยันการลบข้อมูล โดยในส่วนการอัปโหลดเอกสารจะสามารถอัปโหลดเอกสารในรายการผังบัญชีค่าจ้างที่สถานะปิดการใช้งานเท่านั้น ส่วนรายการผังบัญชีค่าจ้างที่สถานะเปิดการใช้งานจะสามารถดาวน์โหลดเอกสารได้เท่านั้น หากมีเอกสารให้ดาวน์โหลด + +![รูปภาพที่ 16 – 9 อัปโหลดไฟล์เอกสารอ้างอิง](images/admin/chapter16/9.png) + +หมายเลข 1 ช่องสำหรับคลิกเพื่อเลือกไฟล์เอกสารอ้างอิงที่ต้องการอัปโหลด +> หมายเลข 2 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อยืนยันการอัปโหลดไฟล์เอกสารอ้างอิง +> หมายเลข 3 ช่องสำหรับแสดงรายการเอกสารอ้างอิงที่อัปโหลด +> หมายเลข 4 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อดาวน์โหลดไฟล์เอกสารอ้างอิง +> หมายเลข 5 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อลบรายการไฟล์เอกสารอ้างอิง +> หมายเลข 6 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มไฟล์เอกสารอ้างอิง + +- การเพิ่มข้อมูลอัตราค่าจ้าง ให้ทำการใช้เมาส์คลิก![close](images/button/dot-grey.png)ระบบแสดงเมนูย่อย ทำการคลิกเมนู![close](images/button/list-employment.png) +ระบบแสดงหน้า “อัตราค่าจ้าง” ทำการคลิก![close](images/button/plus-green.png)ระบบแสดงหน้าต่าง “เพิ่มอัตราค่าจ้าง” เพิ่มข้อมูลให้ครบตามที่ระบบแนะนำ แต่หากข้อมูลในช่องไหนไม่มีก็สามารถเว้นว่างไว้ได้ หากทำการกรอกข้อมูลเสร็จสิ้น ให้ทำการคลิก![close](images/button/save-blue.png)และยืนยันการบันทึกข้อมูล ระบบแสดงรายการอัตราค่าจ้าง และหากต้องการปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มข้อมูลอัตราค่าจ้าง ให้ทำการคลิก![close](images/button/close-popup.png)ระบบทำการปิดหน้าต่างเพิ่มอัตราเงินเดือนทันที + +![รูปภาพที่ 16 – 10 เพิ่มข้อมูลรายการอัตราค่าจ้าง](images/admin/chapter16/10.png) + +> หมายเลข 1 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกลำดับชั้น +> หมายเลข 2 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกจำนวนตัวเลขอัตราค่าจ้าง/ขั้นวิ่ง (รายเดือน) +> หมายเลข 3 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกจำนวนตัวเลขอัตราค่าจ้าง/ขั้นวิ่ง (รายวัน) +> หมายเลข 4 ปุ่มสำหรับคลิกเพื่อบันทึกข้อมูลรายการอัตราค่าจ้าง +> หมายเลข 5 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มข้อมูลรายการอัตราค่าจ้าง + +![รูปภาพที่ 16 –11 รายการอัตราค่าจ้าง ](images/admin/chapter16/11.png) + +> หมายเลข 1 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อเพิ่มข้อมูลรายการอัตราค่าจ้างของลูกจ้างประจำ +> หมายเลข 2 ช่องสำหรับแสดงข้อมูลรายการอัตราค่าจ้างของลูกจ้างประจำ +> หมายเลข 3 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อแสดงเมนูย่อย แก้ไขและลบข้อมูลรายการอัตราค่าจ้าง +> หมายเลข 4 ปุ่มสำหรับคลิกเพื่อดาวน์โหลดไฟล์ .xlsx อัตราค่าจ้างของลูกจ้างประจำตามกลุ่มงานที่ได้ทำการคลิกเลือก + +![รูปภาพที่ 16 – 12 ตัวอย่างไฟล์อัตราค่าจ้างที่ได้ทำการคลิกดาวน์โหลด](images/admin/chapter16/12.png) + +![รูปภาพที่ 16 – 13 ผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำ](images/admin/chapter16/13.png) + +> หมายเลข 1 เมนู “ชื่อผังบัญชีอัตราค่าจ้าง” +> หมายเลข 2 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีอัตราค่าจ้าง +> หมายเลข 3 ช่องสำหรับแสดงรายการผังบัญชีอัตราค่าจ้าง พร้อมแสดงสถานะเปิดใช้งาน +> หมายเลข 4 ช่องสำหรับแสดงรายการผังบัญชีอัตราค่าจ้างที่ได้ทำการคัดลอก ระบบแสดงสถานะรายการปิดการใช้งาน +> หมายเลข 5 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อแสดงเมนูย่อย แก้ไข เอกสารอ้างอิง อัตราค่าจ้าง คัดลอก ลบ +> หมายเลข 6 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกข้อมูลค้นหารายการชื่อผังบัญชีอัตราค่าจ้าง + +## หลักเกณฑ์ + +- การเพิ่มข้อมูลหลักเกณฑ์ ให้ทำการใช้เมาส์คลิก![close](images/button/plus-green.png)ระบบแสดงหน้าต่าง “เพิ่มหลักเกณฑ์” ทำการกรอกข้อมูลให้ครบตามที่ระบบแนะนำ หากทำการกรอกข้อมูลเสร็จสิ้น ให้ทำการคลิก +![close](images/button/save-blue.png)และยืนยันการบันทึกข้อมูล ระบบแสดงรายการหลักเกณฑ์ หรือหากต้องการปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มข้อมูลรายการหลักเกณฑ์ให้ทำการใช้เมาส์คลิก![close](images/button/close-popup.png)ระบบทำการปิดหน้าต่างเพิ่มหลักเกณฑ์ทันที + +![รูปภาพที่ 16 – 14 เพิ่มข้อมูลหลักเกณฑ์](images/admin/chapter16/14.png) + +> หมายเลข 1 ช่องสำหรับคลิกเลือกข้อมูลกลุ่มงาน +> หมายเลข 2 ช่องสำหรับคลิกเลือกข้อมูลตำแหน่ง +> หมายเลข 3 ช่องสำหรับคลิกเลือกข้อมูลระดับชั้นงาน +> หมายเลข 4 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกข้อมูลหมายเหตุ +> หมายเลข 5 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกข้อมูลจำนวนเงินขั้นต่ำสุด +> หมายเลข 6 ช่องสำหรับคลิกเลือกข้อมูลกลุ่มของผังบัญชีอัตราค่าจ้าง +> หมายเลข 7 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกข้อมูลจำนวนเงินขั้นสูงสุดเดิม +> หมายเลข 8 ช่องสำหรับคลิกเลือกข้อมูลกลุ่มบัญชีค่าจ้าง +> หมายเลข 9 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกข้อมูลจำนวนเงินอัตราค่าจ้างขั้นสูงใหม่ +> หมายเลข 10 ปุ่มสำหรับคลิกเพื่อบันทึกข้อมูลรายการหลักเกณฑ์ +> หมายเลข 11 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มข้อมูลหลักเกณฑ์ + +![รูปภาพที่ 16 – 15 รายการหลักเกณฑ์](images/admin/chapter16/15.png) + +> หมายเลข 1 เมนู “หลักเกณฑ์” +> หมายเลข 2 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อเพิ่มข้อมูลรายการหลักเกณฑ์ +> หมายเลข 3 ช่องสำหรับแสดงข้อมูลรายการหลักเกณฑ์ +> หมายเลข 4 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อแสดงเมนูย่อย แก้ไข ลบ +> หมายเลข 5 ช่องสำหรับคลิกเพื่อเลือกกลุ่มงานแสดงรายการหลักเกณฑ์ของกลุ่มงานที่ทำการคลิกเลือก +> หมายเลข 6 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกข้อมูลค้นหารายการหลักเกณฑ์ diff --git a/public/documents/chapter-16-3-admin-salary.md b/public/documents/chapter-16-3-admin-salary.md new file mode 100644 index 00000000..ce79accb --- /dev/null +++ b/public/documents/chapter-16-3-admin-salary.md @@ -0,0 +1,48 @@ +# รอบการเลื่อนเงินเดือน + +- เมื่อเลือกแถบเมนู “เงินเดือน/ค่าจ้าง” ระบบแสดงเมนูย่อย เลือกเมนู “รอบการเลื่อน +เงินเดือน” ดังรูปภาพ + +![รูปภาพที่ 16 – 16 เมนูรอบการเลื่อนเงินเดือน](images/admin/chapter16/16.png) + +- เมื่อเลือกเมนู “รอบการเลื่อนเงินเดือน” ระบบแสดงหน้ารอบการขึ้นเงินเดือน สามารถ +คลิก![close](images/button/plus-green.png)เพื่อทำการสร้างรอบเงินเดือน แก้ไขข้อมูลและลบข้อมูลได้ โดยรอบการขึ้นเงินเดือนของข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและการขึ้นค่าจ้างของลูกจ้างประจำจะใช้ข้อมูลรอบการขึ้นเงินเดือนรอบเดียวกัน + +![รูปภาพที่ 16 – 17 หน้ารอบการขึ้นเงินเดือน](images/admin/chapter16/17.png) + +> หมายเลข 1 ช่องสำหรับคลิกเลือกปีงบประมาณแสดงรายการรอบการขึ้นเงินเดือน +> หมายเลข 2 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อสร้างรอบการขึ้นเงินเดือน +> หมายเลข 3 ช่องสำหรับแสดงรายการรอบขึ้นเงินเดือน +> หมายเลข 4 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อแสดงเมนูแก้ไขข้อมูลและลบข้อมูล +> หมายเลข 5 ช่องสำหรับแสดงเมนูแก้ไขข้อมูลและลบข้อมูล +> หมายเลข 6 ช่องสำหรับคลิกเลือกคอลัมน์ที่ต้องการแสดงผลข้อมูลรอบการขึ้นเงินเดือน + +- เมื่อเลือกคลิก![close](images/button/plus-green.png)เพื่อทำการสร้างรอบเงินเดือน ระบบแสดงหน้าให้กรอกรายละเอียดเพิ่มรอบการขึ้นเงินเดือน + +![รูปภาพที่ 16 – 18 หน้าให้กรอกรายละเอียดเพิ่มรอบการขึ้นเงินเดือน](images/admin/chapter16/18.png) + +> หมายเลข 1 ช่องสำหรับคลิกเพื่อเลือกปีงบประมาณ +> หมายเลข 2 ช่องสำหรับคลิกเพื่อเลือกรอบการขึ้นเงินเดือน +> หมายเลข 3 ช่องสำหรับคลิกเลือกวันที่มีผลบังคับใช้ +> หมายเลข 4 ช่องสำหรับคลิกเพื่อให้เลือกสถานะการใช้งาน +> หมายเลข 5 ปุ่มสำหรับคลิก “บันทึก” +> หมายเลข 6 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อยกเลิกหรือปิดการเพิ่มรอบการขึ้นเงินเดือน + +- การแสดงเมนูย่อยหลังจากคลิก![close](images/button/toggle-dot.png)จะแสดงไม่เหมือนกัน ในกรณีที่รายการรอบการขึ้นเงินเดือนในรอบนั้น ๆ ได้ทำการส่งรายชื่อข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างประจำไปทำการเลื่อนเงินเดือนแล้ว หากเจ้าหน้าที่ระบบเงินเดือน/ค่าจ้างได้ทำการคลิก ระบบจะแสดง 2 เมนูย่อย ได้แก่ “ดูข้อมูล” และ “ปิดรอบ” หมายถึงจะสามารถคลิกเพื่อดูรายละเอียดข้อมูลและทำการปิดรอบได้เพียงเท่านั้น จะไม่สามารถทำการลบหรือแก้ไขข้อมูลรายการรอบการเลื่อนเงินเดือนได้ + +![รูปภาพที่ 16 – 19 เมนูย่อยสำหรับรอบการขึ้นเงินเดือนที่ส่งรายชื่อเสร็จแล้ว](images/admin/chapter16/19.png) + +> หมายเลข 1 ช่องสำหรับแสดงเมนูดูข้อมูล และเมนูปิดรอบ + +- การแสดงรายละเอียดข้อมูลหลังจากที่ระบบได้ทำการส่งรายชื่อข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและรายชื่อลูกจ้างประจำไปทำการเลื่อนขั้นเงินเดือนเสร็จสิ้น เจ้าหน้าที่สามารถทำการคลิก![close](images/button/view-data.png) +เพื่อแสดงข้อมูลรอบการขึ้นเงินเดือนได้ + +- การปิดรอบ เจ้าหน้าที่สามารถทำการปิดรอบโดยการใช้เมาส์คลิก![close](images/button/close-rond.png)และยืนยันการปิดรอบการขึ้นเงินเดือน เจ้าหน้าที่จะสามารถทำได้หลังจากที่ได้ทำการเลื่อนขั้นเงินเดือนให้แก่ข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ และเลื่อนขั้นค่าจ้างให้กับลูกจ้างประจำเสร็จสิ้น และหลังได้ทำการปิดรอบการเลื่อนเงินเดือนค่าจ้างแล้ว สถานะรายการรอบการขึ้นเงินเดือนจะถูกปิดการใช้งานทันที + +![รูปภาพที่ 16 – 20 เมนูย่อยสำหรับรอบการขึ้นเงินเดือนที่ยังไม่ได้ส่งรายชื่อ](images/admin/chapter16/20.png) + +> หมายเลข 1 ช่องสำหรับแสดงเมนูแก้ไขข้อมูล และลบข้อมูล + +- การแก้ไขข้อมูลรอบการขึ้นเงินเดือน ให้ทำการใช้เมาส์คลิก![close](images/button/edit-data.png)ระบบแสดง +หน้า “แก้ไขรอบการขึ้นเงินเดือน” ให้ทำการกรอกข้อมูลในส่วนที่ต้องการแก้ไข หลังจากที่ทำการแก้ไขเสร็จสิ้น ให้ทำการคลิก![close](images/button/save-blue.png)และยืนยันการบันทึกการแก้ไขข้อมูลรอบการขึ้นเงินเดือน +- การลบข้อมูลรายการรอบการขึ้นเงินเดือน ให้ทำการใช้เมาส์คลิก![close](images/button/remove-data.png)และยืนยันการลบข้อมูลในรายการรอบการขึ้นเงินเดือนที่ต้องการลบ หลังจากคลิกยืนยันการลบรายการข้อมูลเสร็จสิ้น ระบบจะทำการลบรายการรอบการขึ้นเงินเดือนที่เลือกทันที diff --git a/public/documents/chapter-16-4-admin-salary.md b/public/documents/chapter-16-4-admin-salary.md new file mode 100644 index 00000000..34cee8f9 --- /dev/null +++ b/public/documents/chapter-16-4-admin-salary.md @@ -0,0 +1,79 @@ + +# เลื่อนเงินเดือนข้าราชการ ฯ + +- เมื่อเลือกแถบเมนู “เงินเดือน/ค่าจ้าง” ระบบแสดงเมนูย่อย เลือกเมนู “เลื่อนเงินเดือน +ข้าราชการ ฯ” ดังรูปภาพ + +![รูปภาพที่ 16 – 21 เมนูเลื่อนเงินเดือนข้าราชการ ฯ](images/admin/chapter16/21.png) + +- เมื่อเลือกเมนู “เลื่อนเงินเดือนข้าราชการ ฯ” ระบบแสดงหน้ารายการเลื่อนเงินเดือน +ข้าราชการ ฯ ในหน้านี้สามารถเลือกข้อมูลในช่องปีงบประมาณ รอบการขึ้นเงินเดือน รอบและหน่วยงานเพื่อแสดงข้อมูลรายงานเลื่อนเงินเดือนของหน่วยงานที่เลือก +- ในกรณีเลือกในช่องหน่วยงาน “ทั้งหมด” ในรอบเดือนเมษายน ระบบจะแสดงหน้าสรุป +การเลื่อนเงินเดือนข้าราชการ ฯ ของทุกหน่วยงาน ในรอบเมษายน + +![รูปภาพที่ 16 – 22 หน้ารายการเลื่อนเงินเดือนข้าราชการ ฯ ในรอบเมษายน](images/admin/chapter16/22.png) + +> หมายเลข 1 ช่องให้เลือกกลุ่ม +> หมายเลข 2 ช่องให้เลือกปีงบประมาณ +> หมายเลข 3 ช่องให้เลือกรอบการขึ้นเงินเดือน +> หมายเลข 4 ช่องให้เลือกรอบ +> หมายเลข 5 ช่องให้เลือกหน่วยงาน +> หมายเลข 6 ช่องแสดงจำนวนคนทั้งหมด +> หมายเลข 7 ช่องแสดง 15% ของจำนวนคน +> หมายเลข 8 ช่องแสดงเลือกไปแล้ว +> หมายเลข 9 ช่องแสดงคงเหลือโควตา +> หมายเลข 10 ช่องแสดงสำรอง +> หมายเลข 11 รายการสรุปการเลื่อนเงินเดือนของแต่ละหน่วยงาน + +- ในกรณีเลือกในช่องหน่วยงาน “ทั้งหมด” ในรอบเดือนตุลาคม ระบบจะแสดงหน้าสรุปการ +เลื่อนเงินเดือนข้าราชการ ฯ ของทุกหน่วยงาน + +![รูปภาพที่ 16 – 23 หน้ารายการเลื่อนเงินเดือนข้าราชการ ฯ ในรอบตุลาคม](images/admin/chapter16/23.png) + +> หมายเลข 1 ช่องให้เลือกกลุ่ม +> หมายเลข 2 ช่องให้เลือกปีงบประมาณ +> หมายเลข 3 ช่องให้เลือกรอบการขึ้นเงินเดือน +> หมายเลข 4 ช่องให้เลือกรอบ +> หมายเลข 5 ช่องให้เลือกหน่วยงาน +> หมายเลข 6 ช่องแสดงจำนวนเงินคนครองปัจจุบัน +> หมายเลข 7 ช่องแสดงวงเงิน 6% +> หมายเลข 8 ช่องแสดงยอดเงินที่ใช้ไป (ในรอบเมษายน) +> หมายเลข 9 ช่องแสดงวงเงิน 6% - (ลบ) ยอดเงินที่ใช้ไป +> หมายเลข 10 ช่องแสดงใช้ไปเท่าไหร่ +> หมายเลข 11 ช่องแสดงเหลือเท่าไหร่ +> หมายเลข 12 ช่องแสดงสำรอง +> หมายเลข 11 รายการสรุปการเลื่อนเงินเดือนของแต่ละหน่วยงานในรอบตุลาคม + +- ในกรณีเลือกในช่องหน่วยงานเป็นชื่อหน่วยงาน “สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการ +กรุงเทพมหานคร” ซึ่งเมื่อเลือกในช่องหน่วยงานเป็นชื่อหน่วยงาน ระบบจะแสดงรายชื่อที่อยู่ในหน่วยงานนั้น ๆ เพื่อจัดการการเลื่อนเงินเดือน ซึ่งในรอบนี้เป็นการเลื่อนเงินเดือนในรอบเมษายน เป็นการเลื่อนเงินเดือนรอบแรกในปีนั้น ๆ โดยสามารถคลิกไอคอน![close](images/button/plus-green.png)เพื่อเพิ่มคนเลื่อนเงินเดือน สามารถดาวน์โหลดเอกสารต้นแบบ สามารถดูสรุปจำนวนคนทั้งหมด 15% ของจำนวนคน เลือกไปแล้ว คงเหลือโควตา และสำรอง รวมทั้งสามารถแก้ไขเงินเดือน ย้ายกลุ่ม เลื่อนขั้น แก้ไขคุณสมบัติ หรือลบรายชื่อได้ และเมื่อมีการจัดการเลื่อนเงินเดือนเสร็จสิ้นแล้วให้คลิกปุ่ม “ส่งเอกสารให้ ผอ. ตรวจสอบ” หรือหากมีเอกสารที่ต้องการแนบ สามารถอัปโหลดไฟล์ในช่องอัปโหลดไฟล์ (กลุ่ม 1 และกลุ่ม 2 มีการจัดการเลื่อนเงินเดือนในรอบเมษายน เหมือนกัน) + +![รูปภาพที่ 16 – 24 หน้ารายการเลื่อนเงินเดือนข้าราชการ ฯ รอบเมษายน (1)](images/admin/chapter16/24.png) + +> หมายเลข 1 แถบเมนู “กลุ่ม 1” ประกอบด้วยผู้ที่มีตำแหน่งและระดับ ดังนี้ ปฏิบัติงาน ชำนาญงาน ปฏิบัติการ ชำนาญการ อาวุโส ชำนาญการพิเศษ อำนวยการต้น +> หมายเลข 2 แถบเมนู “กลุ่ม 2” ประกอบด้วยผู้ที่มีตำแหน่งและระดับ ดังนี้ ทักษะพิเศษ เชี่ยวชาญ ทรงคุณวุฒิ อำนวยการสูง บริหารต้น บริหารสูง +> หมายเลข 3 ช่องให้เลือกปีงบประมาณ +> หมายเลข 4 ช่องให้เลือกรอบการขึ้นเงินเดือน +> หมายเลข 5 ช่องให้เลือกรอบ +> หมายเลข 6 ช่องให้เลือกหน่วยงาน +> หมายเลข 7 ข้อมูลรายละเอียดหลักเกณฑ์การพิจารณาเลื่อนขั้นเงินข้าราชการ +> หมายเลข 8 ช่องแสดงจำนวนคนทั้งหมด +> หมายเลข 9 ช่องแสดง 15% ของจำนวนคน +> หมายเลข 10 ช่องแสดงเลือกไปแล้ว +> หมายเลข 11 ช่องแสดงคงเหลือโควตา +> หมายเลข 12 ช่องแสดงสำรอง +> หมายเลข 13 ปุ่ม “ดาวน์โหลด” สามารถคลิก เพื่อเลือกดาวน์โหลดเอกสารต้นแบบ +> หมายเลข 14 ไอคอนเพิ่มรายชื่อ (หากมีรายชื่อตกหล่น) +> หมายเลข 15 รายการรายชื่อคนครองในรอบเมษายน +> หมายเลข 16 ช่องสืบค้นรายชื่อ + +![รูปภาพที่ 16 – 25 หน้ารายการเลื่อนเงินเดือนข้าราชการ ฯ รอบเมษายน (2)](images/admin/chapter16/25.png) + +> หมายเลข 1 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อแสดงเมนูย่อยจัดการรายชื่อการเลื่อนขั้นเงินเดือน +> หมายเลข 2 ช่องสำหรับแสดงเมนูย่อย แก้ไขเงินเดือน, ย้ายกลุ่ม, เลื่อนขั้น, แก้ไขคุณสมบัติ และลบ +> หมายเลข 3 ช่องให้อัปโหลดไฟล์ +> หมายเลข 4 ปุ่ม “ส่งเอกสารให้ ผอ. ตรวจสอบ” +> หมายเลข 5 แถบเมนูขั้น ประกอบด้วย 0.5 ขั้น 1 ขั้น และไม่ได้เลื่อน +> หมายเลข 6 ปุ่มสำหรับคลิกเพื่อดาวน์โหลดไฟล์เอกสารการเลื่อนขั้นเงินเดือนต่าง ๆ + +- สามารถคลิก![close](images/button/download-doc2.png)เพื่อดาวน์โหลดเอกสารต้นแบบ ดังรูปภาพ ซึ่งสามารถเลือก +คลิกเพื่อดาวน์โหลดเอกสารในรอบเมษายนได้ diff --git a/public/documents/chapter-16-5-admin-salary.md b/public/documents/chapter-16-5-admin-salary.md new file mode 100644 index 00000000..e69de29b diff --git a/public/documents/chapter-16-admin-salary.md b/public/documents/chapter-16-admin-salary.md new file mode 100644 index 00000000..1361b0c7 --- /dev/null +++ b/public/documents/chapter-16-admin-salary.md @@ -0,0 +1,81 @@ +# เงินเดือน/ค่าจ้าง + +ระบบเงินเดือน/ค่าจ้าง คือระบบงานที่เกี่ยวกับการเลื่อนเงินเดือนข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและระบบงานเลื่อนค่าจ้างของลูกจ้างประจำกรุงเทพมหานคร โดยระบบสามารถสร้าง เพิ่มและแก้ไขผังบัญชีอัตราเงินเดือนตามกฎหมายได้ อีกทั้งยังสามารถตรวจสอบและแก้ไขข้อมูลข้าราชการกรุงเทพมหานครและลูกจ้างประจำกรุงเทพมหานครที่มีคุณสมบัติเลื่อนเงินเดือน + +และระบบยังสามารถประมวลผลข้อมูลการเลื่อนเงินเดือนเพื่อจัดทำร่างคำสั่งบัญชีแนบท้ายคำสั่งเลื่อนเงินเดือนของข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างประจำกรุงเทพมหานคร +ระบบสามารถจัดทำเอกสาร/คำสั่งที่เกี่ยวข้องกับการเลื่อนเงินเดือนข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างประจำกรุงเทพมหานคร คำสั่งให้ได้รับเงินประจำตำแหน่ง คำสั่งให้ได้รับค่าตอบแทนรายเดือน คำสั่งให้ได้รับค่าตอบแทนพิเศษและบัญชีแนบท้ายในรูปแบบไฟล์เอกสาร + +![รูปภาพที่ 16 – 1 ระบบเงินเดือน/ค่าจ้าง](images/admin/chapter16/1.png) + +## ผังบัญชีเงินเดือนข้าราชการ ฯ + +- การเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีเงินเดือนข้าราชการ ให้ทำการคลิก ![close](images/button/plus-green.png) ระบบแสดงตาราง “เพิ่มผังบัญชีเงินเดือน” จากนั้นทำการกรอกข้อมูลให้ครบตามที่ระบบแนะนำ หากทำการกรอกข้อมูลเสร็จสิ้น ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/save-blue.png) และยืนยันการบันทึกข้อมูล ระบบแสดงรายการผังบัญชีเงินเดือนโดยแสดงสถานะปิดใช้งาน หากต้องการปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีเงินเดือน ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/close-popup.png) ระบบทำการปิดหน้าต่างเพิ่มผังบัญชีเงินเดือนทันที ทุกรายการผังบัญชีเงินเดือนหากประเภทตำแหน่งและระดับตำแหน่งซ้ำกัน จะสามารถมีเพียงแค่ 1 รายการเท่านั้นที่สามารถแสดงสถานะการเปิดใช้งานโดยรายการที่เหลือจะแสดงสถานะปิดการใช้งานทั้งหมด + +- กฎเกณฑ์การเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีเงินเดือนข้าราชการ คือ หากทำการเพิ่มรายการผังบัญชีเงินเดือนเสร็จสิ้น ระบบแสดงสถานะรายการปิดการใช้งาน แต่หากมั่นใจว่าข้อมูลถูกต้องแล้วให้ทำการเปิดสถานการณ์ใช้งาน หากทำการเปิดสถานะการใช้งานแล้วจะไม่สามารถทำการลบหรือแก้ไขข้อมูลได้ + +![รูปภาพที่ 16 – 2 เพิ่มรายการผังบัญชีเงินเดือนข้าราชการ ฯ](images/admin/chapter16/2.png) + +> หมายเลข 1 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกชื่อผังบัญชีอัตราเงินเดือน +> หมายเลข 2 ช่องสำหรับคลิกเพื่อเลือกประเภทตำแหน่ง/กลุ่ม +> หมายเลข 3 ช่องสำหรับคลิกเพื่อเลือกระดับ +> หมายเลข 4 Check Box สำหรับคลิกหากรายการผังบัญชีเงินเดือนเฉพาะสายงานที่กำหนด +> หมายเลข 5 ปุ่มสำหรับคลิกเพื่อเปิด-ปิดสถานะการใช้งานของรายการผังบัญชีเงินเดือน +> หมายเลข 6 ช่องสำหรับคลิกเพื่อเลือกวันที่กรอกหรือเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีเงินเดือน +> หมายเลข 7 ช่องสำหรับคลิกเพื่อเลือกวันที่มีผลบังคับใช้ +> หมายเลข 8 ช่องสำหรับคลิกเพื่อเลือกวันที่สิ้นสุดบังคับใช้ +> หมายเลข 9 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกคำอธิบาย +> หมายเลข 10 ปุ่มสำหรับคลิกเพื่อบันทึกข้อมูลรายการผังบัญชีเงินเดือนของข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ +> หมายเลข 11 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีเงินเดือน + +- การแก้ไขข้อมูลรายการผังบัญชีเงินเดือนจะสามารถแก้ไขได้ต่อเมื่อสถานะแสดง ![close](images/button/close-grey.png) หรือปิดการใช้งาน ให้ทำการใช้เมาส์คลิก![close](images/button/dot-grey.png) หลังรายการผังบัญชีเงินเดือน ระบบแสดงเมนูย่อย ให้ทำการคลิกเลือกเมนู ![close](images/button/edit.png) ระบบแสดงหน้าต่าง “แก้ไขผังบัญชีเงินเดือน” ทำการกรอกข้อมูลแก้ไข หากทำการกรอกข้อมูลแก้ไขเสร็จสิ้น ทำการคลิก ![close](images/button/save-blue.png) และยืนยันการบันทึกข้อมูลการแก้ไข หรือหากต้องการปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการแก้ไขข้อมูล ให้ทำการคลิก ![close](images/button/close-popup.png) ระบบปิดหน้าต่างแก้ไขผังบัญชีเงินเดือนทันที + +- หากในกรณีต้องการแก้ไขข้อมูลรายการที่สถานะแสดง ![close](images/button/correct.png) ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/dot-grey.png) +ระบบแสดงเมนูย่อย ทำการคลิกเมนู![close](images/button/copy.png) ระบบทำการคัดลอกรายการผังบัญชีเงินเดือน โดยแสดงสถานะในรายการที่คัดลอกเป็นสถานะ “ปิดใช้งาน” ให้ทำการแก้ไขข้อมูลผังบัญชีเงินเดือนในรายการที่ทำการคัดลอก หากทำการแก้ไขข้อมูลเสร็จสิ้น ให้ทำการคลิก![close](images/button/status.png) เพื่อเปิดสถานะการใช้งาน จากนั้นทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/save-blue.png) และยืนยันการบันทึกข้อมูล ระบบแสดงรายการผังบัญชีเงินเดือนรายการที่คัดลอกแสดงสถานะใช้งาน และรายการผังบัญชีเงินเดือนที่ถูกคัดลอกแสดงสถานะปิดการใช้งาน + +- การลบรายการผังบัญชีเงินเดือน จะสามารถลบได้เฉพาะรายการผังบัญชีเงินเดือนที่แสดงสถานะการใช้งาน![close](images/button/close.png) หรือแสดงสถานะปิดการใช้งานเท่านั้น โดยการลบรายการผังบัญชีเงินเดือน ให้ทำการใช้เมาส์คลิก![close](images/button/dot-grey.png) หลังรายชื่อผังบัญชีเงินเดือน ระบบแสดงเมนูย่อย ทำการคลิกเลือกเมนู![close](images/button/delete.png) และยืนยันการลบข้อมูล ระบบทำการลบรายการผังบัญชีเงินเดือนทันทีที่ยืนยัน + +- การอัปโหลดเอกสารอ้างอิงในรายการผังบัญชีเงินเดือน ให้ทำการใช้เมาส์คลิก![close](images/button/dot-grey.png) ระบบแสดงเมนูย่อย ทำการคลิกเมนู![close](images/button/upload-doc2.png) ระบบแสดงหน้าต่าง “อัปโหลดเอกสารอ้างอิง” ให้ทำการใช้เมาส์คคลิก![close](images/button/upload-doc.png) จากนั้นทำการเลือกไฟล์เอกสารที่ต้องการอัปโหลด หากทำการคลิกเลือกไฟล์เสร็จสิ้น ให้ทำการคลิก![close](images/button/up.png) เพื่อยืนยันการอัปโหลดไฟล์ ระบบแสดงรายการเอกสารที่ทำการอัปโหลด โดยสามารถทำการคลิก![close](images/button/download-blue2.png) เพื่อดาวน์โหลดเอกสาร หรือหากต้องการลบรายการเอกสารอ้างอิง ให้ทำการใช้เมาส์คลิก![close](images/button/delete-red2.png) และยืนยันการลบข้อมูล โดยในส่วนการอัปโหลดเอกสารจะสามารถอัปโหลดเอกสารในรายการผังบัญชีเงินเดือนที่สถานะปิดการใช้งานเท่านั้น ส่วนรายการผังบัญชีเงินเดือนที่สถานะเปิดการใช้งานจะสามารถดาวน์โหลดเอกสารได้เท่านั้น หากมีเอกสารให้ดาวน์โหลด + +![รูปภาพที่ 16 – 3 อัปโหลดเอกสารอ้างอิง](images/admin/chapter16/3.png) + +> หมายเลข 1 ช่องสำหรับคลิกเพื่อเลือกไฟล์เอกสารอ้างอิงที่ต้องการอัปโหลด +> หมายเลข 2 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อยืนยันการอัปโหลดไฟล์เอกสารอ้างอิง +> หมายเลข 3 ช่องสำหรับแสดงรายการเอกสารอ้างอิงที่อัปโหลด +> หมายเลข 4 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อดาวน์โหลดไฟล์เอกสารอ้างอิง +> หมายเลข 5 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อลบรายการไฟล์เอกสารอ้างอิง +> หมายเลข 6 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มไฟล์เอกสารอ้างอิง + +- การเพิ่มข้อมูลอัตราเงินเดือน ให้ทำการใช้เมาส์คลิก![close](images/button/dot-grey.png)ระบบแสดงเมนูย่อย ทำการคลิกเมนู![close](images/button/list-money.png)ระบบแสดงหน้า “อัตราเงินเดือน” ทำการคลิก![close](images/button/plus-green.png)ระบบแสดงหน้าต่าง “เพิ่มอัตราเงินเดือน” เพิ่มข้อมูลให้ครบตามที่ระบบแนะนำ แต่หากข้อมูลในช่องไหนไม่มีก็สามารถเว้นว่างไว้ได้ การเพิ่มอัตราเงินเดือนหากรายการไหนเป็นรายการอัตราเงินเดือนทะลุขั้น ให้ทำการคลิก![close](images/button/correct-green.png)ในส่วนของ Check Box ทะลุขั้นและในส่วนของเงินพิเศษของแต่ละขั้น จะแสดงข้อมูลเงินพิเศษหลังจำนวนตัวเลขแต่ละขั้นของเงินเดือน หากทำการกรอกข้อมูลเสร็จสิ้น ให้ทำการคลิก![close](images/button/save-green.png)และยืนยันการบันทึกข้อมูล และหากต้องการปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มข้อมูลอัตราเงินเดือน ให้ทำการคลิก![close](images/button/close-popup.png)ระบบทำการปิดหน้าต่างเพิ่มอัตราเงินเดือนทันที + +![รูปภาพที่ 16 –4 เพิ่มข้อมูลอัตราเงินเดือนข้าราชการ ฯ](images/admin/chapter16/4.png) + +> หมายเลข 1 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกเงินเดือนฐาน +> หมายเลข 2 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกจำนวนเงินเลื่อน 0.5 ขั้น (ครึ่งขั้น) +> หมายเลข 3 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกเงินพิเศษของ 0.5 ขั้น (ครึ่งขั้น) +> หมายเลข 4 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกจำนวนเงินเลื่อน 1 ขั้น (หนึ่งขั้น) +> หมายเลข 5 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกเงินพิเศษของ 1 ขั้น (หนึ่งขั้น) +> หมายเลข 6 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกจำนวนเงินเลื่อน 1.5 ขั้น (หนึ่งขั้นครึ่ง) +> หมายเลข 7 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกเงินพิเศษของ 1.5 ขั้น (หนึ่งขั้นครึ่ง) +> หมายเลข 8 Check Box สำหรับคลิกหากเป็นอัตราเงินเดือนทะลุขั้น +> หมายเลข 9 ปุ่มสำหรับคลิกเพื่อบันทึกข้อมูลรายการเพิ่มอัตราเงินเดือน +> หมายเลข 10 ไอคอนสำหรับคลิกปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มข้อมูลรายการอัตราเงินเดือน + +![รูปภาพที่ 16 – 5 รายการข้อมูลอัตราเงินเดือนของข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ](images/admin/chapter16/5.png) + +> หมายเลข 1 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อเพิ่มข้อมูลรายการอัตราเงินเดือนของข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ +> หมายเลข 2 ช่องสำหรับแสดงรายการอัตราเงินเดือนของข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ +> หมายเลข 3 ช่องสำหรับแสดงรายการอัตราเงินเดือนที่ทะลุขั้น โดยระบบจะแสดงรายการเป็นสีฟ้า +> หมายเลข 4 วงเล็บสำหรับแสดงเงินค่าตอบแทนพิเศษของการเลื่อนขั้นนั้น ๆ +> หมายเลข 5 เครื่องหมายสำหรับแสดงว่ารายการไหนที่เป็นรายการอัตราเงินเดือนทะลุขั้น +> หมายเลข 6 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อแก้ไขข้อมูลและลบข้อมูลรายการอัตราเงินเดือน +> หมายเลข 7 ปุ่มสำหรับคลิกเพื่อดาวน์โหลดไฟล์เอกสาร .xlsx แสดงผังอัตราเงินเดือนของตำแหน่งและระดับที่ได้ทำการคลิกดาวน์โหลด + +![รูปภาพที่ 16 – 6 ตัวอย่างไฟล์อัตราเงินเดือนที่ได้ทำการคลิกดาวน์โหลด](images/admin/chapter16/6.png) + +![รูปภาพที่ 16 – 7 รายการผังบัญชีอัตราเงินเดือน](images/admin/chapter16/7.png) + +> หมายเลข 1 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีอัตราเงินเดือน +> หมายเลข 2 ช่องสำหรับแสดงรายการผังบัญชีอัตราเงินเดือน +> หมายเลข 3 ไอคอนสำหรับแสดงสถานะปิดใช้งานหรือเปิดใช้งาน +> หมายเลข 4 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อแสดงเมนูย่อย แก้ไข เอกสารอ้างอิง อัตราเงินเดือน คัดลอก ลบ +> หมายเลข 5 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกข้อมูลค้นหารายการผังบัญชีอัตราเงินเดือนของข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ diff --git a/public/documents/chapter-17-admin-salary.md b/public/documents/chapter-17-admin-salary.md deleted file mode 100644 index 1a99e4bd..00000000 --- a/public/documents/chapter-17-admin-salary.md +++ /dev/null @@ -1,712 +0,0 @@ -# เงินเดือน/ค่าจ้าง - -- ระบบเงินเดือน/ค่าจ้าง คือระบบงานที่เกี่ยวกับการเลื่อนเงินเดือนข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและระบบงานเลื่อนค่าจ้างของลูกจ้างประจำกรุงเทพมหานคร โดยระบบสามารถสร้าง เพิ่มและแก้ไขผังบัญชีอัตราเงินเดือนตามกฎหมายได้ อีกทั้งยังสามารถตรวจสอบและแก้ไขข้อมูลข้าราชการกรุงเทพมหานครและลูกจ้างประจำกรุงเทพมหานครที่มีคุณสมบัติเลื่อนเงินเดือน และระบบยังสามารถประมวลผลข้อมูลการเลื่อนเงินเดือนเพื่อจัดทำร่างคำสั่งบัญชีแนบท้ายคำสั่งเลื่อนเงินเดือนของข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างประจำกรุงเทพมหานคร - -- ระบบสามารถจัดทำเอกสาร/คำสั่งที่เกี่ยวข้องกับการเลื่อนเงินเดือนข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างประจำกรุงเทพมหานคร คำสั่งให้ได้รับเงินประจำตำแหน่ง คำสั่งให้ได้รับค่าตอบแทนรายเดือน คำสั่งให้ได้รับค่าตอบแทนพิเศษและบัญชีแนบท้ายในรูปแบบไฟล์เอกสาร - -## ผังบัญชีเงินเดือนข้าราชการ ฯ - -- การเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีเงินเดือนข้าราชการ ให้ทำการคลิก ![close](images/button/plus-green.png) ระบบแสดงตาราง “เพิ่มผังบัญชีเงินเดือน” จากนั้นทำการกรอกข้อมูลให้ครบตามที่ระบบแนะนำ หากทำการกรอกข้อมูลเสร็จสิ้น ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/save-blue.png) และยืนยันการบันทึกข้อมูล ระบบแสดงรายการผังบัญชีเงินเดือนโดยแสดงสถานะปิดใช้งาน หากต้องการปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีเงินเดือน ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/close-popup.png) ระบบทำการปิดหน้าต่างเพิ่มผังบัญชีเงินเดือนทันที ทุกรายการผังบัญชีเงินเดือนหากประเภทตำแหน่งและระดับตำแหน่งซ้ำกัน จะสามารถมีเพียงแค่ 1 รายการเท่านั้นที่สามารถแสดงสถานะการเปิดใช้งานโดยรายการที่เหลือจะแสดงสถานะปิดการใช้งานทั้งหมด - -- กฎเกณฑ์การเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีเงินเดือนข้าราชการ คือ หากทำการเพิ่มรายการผังบัญชีเงินเดือนเสร็จสิ้น ระบบแสดงสถานะรายการปิดการใช้งาน แต่หากมั่นใจว่าข้อมูลถูกต้องแล้วให้ทำการเปิดสถานการณ์ใช้งาน หากทำการเปิดสถานะการใช้งานแล้วจะไม่สามารถทำการลบหรือแก้ไขข้อมูลได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 1 เพิ่มรายการผังบัญชีเงินเดือนข้าราชการ ฯ](images/admin/chapter17/chapter17_2.png) - -> หมายเลข 1 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกชื่อผังบัญชีอัตราเงินเดือน -> หมายเลข 2 ช่องสำหรับคลิกเพื่อเลือกประเภทตำแหน่ง/กลุ่ม -> หมายเลข 3 ช่องสำหรับคลิกเพื่อเลือกระดับ -> หมายเลข 4 Check Box สำหรับคลิกหากรายการผังบัญชีเงินเดือนเฉพาะสายงานที่กำหนด -> หมายเลข 5 ปุ่มสำหรับคลิกเพื่อเปิด-ปิดสถานะการใช้งานของรายการผังบัญชีเงินเดือน -> หมายเลข 6 ช่องสำหรับคลิกเพื่อเลือกวันที่กรอกหรือเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีเงินเดือน -> หมายเลข 7 ช่องสำหรับคลิกเพื่อเลือกวันที่มีผลบังคับใช้ -> หมายเลข 8 ช่องสำหรับคลิกเพื่อเลือกวันที่สิ้นสุดบังคับใช้ -> หมายเลข 9 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกคำอธิบาย -> หมายเลข 10 ปุ่มสำหรับคลิกเพื่อบันทึกข้อมูลรายการผังบัญชีเงินเดือนของข้าราชการ ฯ -> หมายเลข 11 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีเงินเดือน - -- การแก้ไขข้อมูลรายการผังบัญชีเงินเดือนจะสามารถแก้ไขได้ต่อเมื่อสถานะแสดง ![close](images/button/close.png) หรือปิดการใช้งาน ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/dot-grey.png) หลังรายการผังบัญชีเงินเดือน ระบบแสดงเมนูย่อย ให้ทำการคลิกเลือกเมนู ![close](images/button/edit.png) ระบบแสดงหน้าต่าง “แก้ไขผังบัญชีเงินเดือน” ทำการกรอกข้อมูลแก้ไข หากทำการกรอกข้อมูลแก้ไขเสร็จสิ้น ทำการคลิก ![close](images/button/save-blue2.png) และยืนยันการบันทึกข้อมูลการแก้ไข หรือหากต้องการปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการแก้ไขข้อมูล ให้ทำการคลิก ![close](images/button/close-popup.png) ระบบปิดหน้าต่างแก้ไขผังบัญชีเงินเดือนทันที - -- หากในกรณีต้องการแก้ไขข้อมูลรายการที่สถานะแสดง ![close](images/button/correct.png) ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/dot-grey.png) ระบบแสดงเมนูย่อย ทำการคลิกเมนู ![close](images/button/copy.png) ระบบทำการคัดลอกรายการผังบัญชีเงินเดือน โดยแสดงสถานะในรายการที่คัดลอกเป็นสถานะ “ปิดใช้งาน” ให้ทำการแก้ไขข้อมูลผังบัญชีเงินเดือนในรายการที่ทำการคัดลอก หากทำการแก้ไขข้อมูลเสร็จสิ้น ให้ทำการคลิก ![close](images/button/active-st.png) เพื่อเปิดสถานะการใช้งาน จากนั้นทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/save-blue.png) และยืนยันการบันทึกข้อมูล ระบบแสดงรายการผังบัญชีเงินเดือนรายการที่คัดลอกแสดงสถานะใช้งาน และรายการผังบัญชีเงินเดือนที่ถูกคัดลอกแสดงสถานะปิดการใช้งาน - -- การลบรายการผังบัญชีเงินเดือน จะสามารถลบได้เฉพาะรายการผังบัญชีเงินเดือนที่แสดงสถานะการใช้งาน ![close](images/button/close.png) หรือแสดงสถานะปิดการใช้งานเท่านั้น โดยการลบรายการผังบัญชีเงินเดือน ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/dot-grey.png) หลังรายชื่อผังบัญชีเงินเดือน ระบบแสดงเมนูย่อย ทำการคลิกเลือกเมนู ![close](images/button/delete.png) และยืนยันการลบข้อมูล ระบบทำการลบรายการผังบัญชีเงินเดือนทันทีที่ยืนยัน - -- การอัปโหลดเอกสารอ้างอิงในรายการผังบัญชีเงินเดือน ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/dot-grey.png) ระบบแสดงเมนูย่อย ทำการคลิกเมนู ![close](images/button/file-refer.png) ระบบแสดงหน้าต่าง “อัปโหลดเอกสารอ้างอิง” ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/upload-doc.png) จากนั้นทำการเลือกไฟล์เอกสารที่ต้องการอัปโหลด หากทำการคลิกเลือกไฟล์เสร็จสิ้น ให้ทำการคลิก ![close](images/button/upload-green.png) เพื่อยืนยันการอัปโหลดไฟล์ ระบบแสดงรายการเอกสารที่ทำการอัปโหลด โดยสามารถทำการคลิก ![close](images/button/download-blue2.png) เพื่อดาวน์โหลดเอกสาร หรือหากต้องการลบรายการเอกสารอ้างอิง ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/delete-red2.png) และยืนยันการลบข้อมูล โดยในส่วนการอัปโหลดเอกสารจะสามารถอัปโหลดเอกสารในรายการผังบัญชีเงินเดือนที่สถานะปิดการใช้งานเท่านั้น ส่วนรายการผังบัญชีเงินเดือนที่สถานะเปิดการใช้งานจะสามารถดาวน์โหลดเอกสารได้เท่านั้น หากมีเอกสารให้ดาวน์โหลด - -![รูปภาพที่ 17 – 2 อัปโหลดเอกสารอ้างอิง](images/admin/chapter17/chapter17_3.png) - -> หมายเลข 1 ช่องสำหรับคลิกเพื่อเลือกไฟล์เอกสารอ้างอิงที่ต้องการอัปโหลด -> หมายเลข 2 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อยืนยันการอัปโหลดไฟล์เอกสารอ้างอิง -> หมายเลข 3 ช่องสำหรับแสดงรายการเอกสารอ้างอิงที่อัปโหลด -> หมายเลข 4 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อดาวน์โหลดไฟล์เอกสารอ้างอิง -> หมายเลข 5 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อลบรายการไฟล์เอกสารอ้างอิง -> หมายเลข 6 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มไฟล์เอกสารอ้างอิง - -- การเพิ่มข้อมูลอัตราเงินเดือน ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/dot-grey.png) ระบบแสดงเมนูย่อย ทำการคลิกเมนู ![close](images/button/list-money.png) ระบบแสดงหน้า “อัตราเงินเดือน” ทำการคลิก ![close](images/button/plus-green.png) ระบบแสดงหน้าต่าง “เพิ่มอัตราเงินเดือน” เพิ่มข้อมูลให้ครบตามที่ระบบแนะนำ แต่หากข้อมูลในช่องไหนไม่มีก็สามารถเว้นว่างไว้ได้ การเพิ่มอัตราเงินเดือนหากรายการไหนเป็นรายการอัตราเงินเดือนทะลุขั้น ให้ทำการคลิก ![close](images/button/correct-green.png) ในส่วนของ Check Box ทะลุขั้น และในส่วนของเงินพิเศษของแต่ละขั้น จะแสดงข้อมูลเงินพิเศษหลังจำนวนตัวเลขแต่ละขั้นของเงินเดือน หากทำการกรอกข้อมูลเสร็จสิ้น ให้ทำการคลิก ![close](images/button/save-blue.png) และยืนยันการบันทึกข้อมูล และหากต้องการปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มข้อมูลอัตราเงินเดือน ให้ทำการคลิก ![close](images/button/close-popup.png) ระบบทำการปิดหน้าต่างเพิ่มอัตราเงินเดือนทันที - -![รูปภาพที่ 17 – 3 เพิ่มข้อมูลอัตราเงินเดือนข้าราชการ ฯ](images/admin/chapter17/chapter17_4.png) - -> หมายเลข 1 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกเงินเดือนฐาน -> หมายเลข 2 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกจำนวนเงินเลื่อน 0.5 ขั้น (ครึ่งขั้น) -> หมายเลข 3 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกเงินพิเศษของ 0.5 ขั้น (ครึ่งขั้น) -> หมายเลข 4 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกจำนวนเงินเลื่อน 1 ขั้น (หนึ่งขั้น) -> หมายเลข 5 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกเงินพิเศษของ 1 ขั้น (หนึ่งขั้น) -> หมายเลข 6 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกจำนวนเงินเลื่อน 1.5 ขั้น (หนึ่งขั้นครึ่ง) -> หมายเลข 7 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกเงินพิเศษของ 1.5 ขั้น (หนึ่งขั้นครึ่ง) -> หมายเลข 8 Check Box สำหรับคลิกหากเป็นอัตราเงินเดือนทะลุขั้น -> หมายเลข 9 ปุ่มสำหรับคลิกเพื่อบันทึกข้อมูลรายการเพิ่มอัตราเงินเดือน -> หมายเลข 10 ไอคอนสำหรับคลิกปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มข้อมูลรายการอัตราเงินเดือน - -![รูปภาพที่ 17 – 4 รายการข้อมูลอัตราเงินเดือนของข้าราชการ ฯ](images/admin/chapter17/chapter17_5.png) - -> หมายเลข 1 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อเพิ่มข้อมูลรายการอัตราเงินเดือนของข้าราชการ ฯ -> หมายเลข 2 ช่องสำหรับแสดงรายการอัตราเงินเดือนของข้าราชการ ฯ -> หมายเลข 3 ช่องสำหรับแสดงรายการอัตราเงินเดือนที่ทะลุขั้น โดยระบบจะแสดงรายการเป็นสีฟ้า -> หมายเลข 4 วงเล็บสำหรับแสดงเงินค่าตอบแทนพิเศษของการเลื่อนขั้นนั้น ๆ -> หมายเลข 5 เครื่องหมายสำหรับแสดงว่ารายการไหนที่เป็นรายการอัตราเงินเดือนทะลุขั้น -> หมายเลข 6 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อแก้ไขข้อมูลและลบข้อมูลรายการอัตราเงินเดือน -> หมายเลข 7 ปุ่มสำหรับคลิกเพื่อดาวน์โหลดไฟล์เอกสาร xlsx แสดงผังอัตราเงินเดือนของตำแหน่งและระดับที่ได้ทำการคลิกดาวน์โหลด - -![รูปภาพที่ 17 – 5 ตัวอย่างไฟล์อัตราเงินเดือนที่ได้ทำการคลิกดาวน์โหลด](images/admin/chapter17/chapter17_6.png) - -![รูปภาพที่ 17 – 7 รายการผังบัญชีอัตราเงินเดือน](images/admin/chapter17/chapter17_7.png) - -> หมายเลข 1 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีอัตราเงินเดือน -> หมายเลข 2 ช่องสำหรับแสดงรายการผังบัญชีอัตราเงินเดือน -> หมายเลข 3 ไอคอนสำหรับแสดงสถานะปิดใช้งานหรือเปิดใช้งาน -> หมายเลข 4 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อแสดงเมนูย่อย แก้ไข เอกสารอ้างอิง อัตราเงินเดือน คัดลอก ลบ -> หมายเลข 5 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกข้อมูลค้นหารายการผังบัญชีอัตราเงินเดือนของข้าราชการ ฯ - -## ผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำ - -- การเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีอัตราค่าจ้างของลูกจ้างประจำ ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/plus-green.png) ระบบแสดงหน้าต่าง “เพิ่มผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำ” ทำการกรอกข้อมูลให้ครบตามที่ระบบแนะนำ หากทำการกรอกข้อมูลเสร็จสิ้น ให้ทำการคลิก ![close](images/button/save-blue.png) และยืนยันการบันทึกข้อมูล หรือหากต้องการปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำ ให้ทำการคลิก ![close](images/button/close-popup.png) ระบบปิดหน้าต่างเพิ่มผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำทันที ทุกรายการผังบัญชีค่าจ้างหากกลุ่มงานผังบัญชีอัตราค่าจ้างซ้ำกัน จะสามารถมีเพียงแค่ 1 รายการเท่านั้นที่สามารถแสดงสถานะการเปิดใช้งานโดยรายการที่เหลือจะแสดงสถานะปิดการใช้งานทั้งหมด - -- กฎเกณฑ์การเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำคือ หากทำการเพิ่มรายการผังบัญชีค่าจ้างเสร็จสิ้น ระบบแสดงสถานะรายการปิดการใช้งาน แต่หากมั่นใจว่าข้อมูลถูกต้องแล้วให้ทำการเปิดสถานการณ์ใช้งาน หากทำการเปิดสถานะการใช้งานแล้วจะไม่สามารถทำการลบหรือแก้ไขข้อมูลได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 9 เพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำ](images/admin/chapter17/chapter17_9.png) - -> หมายเลข 1 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกชื่อผังบัญชีอัตราค่าจ้าง -> หมายเลข 2 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกจำนวนตัวเลขกลุ่มของผังบัญชีอัตราค่าจ้าง -> หมายเลข 3 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกคำอธิบาย -> หมายเลข 4 ปุ่มสำหรับคลิกเพื่อเปิดสถานะการใช้งานหรือปิดสถานะการใช้งานของผังบัญชีค่าจ้าง -> หมายเลข 5 ปุ่มสำหรับคลิกเพื่อบันทึกการเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำ -> หมายเลข 6 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำ - -- การแก้ไขข้อมูลรายการผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำจะสามารถแก้ไขได้ต่อเมื่อสถานะแสดง ![close](images/button/close.png) หรือปิดการใช้งาน ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/dot-grey.png) หลังรายการผังบัญชีค่าจ้าง ระบบแสดงเมนูย่อย ให้ทำการคลิกเลือกเมนู ![close](images/button/edit.png) ระบบแสดงหน้าต่าง “แก้ไขผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำ” ทำการกรอกข้อมูลแก้ไข หากทำการกรอกข้อมูลแก้ไขเสร็จสิ้น ทำการคลิก ![close](images/button/save-blue.png) และยืนยันการบันทึกข้อมูลการแก้ไข หรือหากต้องการปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการแก้ไขข้อมูล ให้ทำการคลิก ![close](images/button/close-popup.png) ระบบปิดหน้าต่างแก้ไขผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำทันที - -- หากในกรณีต้องการแก้ไขข้อมูลรายการที่สถานะแสดง ![close](images/button/correct.png) ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/dot-grey.png) ระบบแสดงเมนูย่อย ทำการคลิกเมนู ![close](images/button/copy.png) ระบบทำการคัดลอกรายการผังบัญชีค่าจ้าง โดยแสดงสถานะในรายการที่คัดลอกเป็นสถานะ “ปิดใช้งาน” ให้ทำการแก้ไขข้อมูลผังบัญชีค่าจ้างในรายการที่ทำการคัดลอก หากทำการแก้ไขข้อมูลเสร็จสิ้น ให้ทำการคลิก ![close](images/button/active-st.png) เพื่อเปิดสถานะการใช้งาน จากนั้นทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/save-blue.png) และยืนยันการบันทึกข้อมูล ระบบแสดงรายการผังบัญชีค่าจ้างรายการที่คัดลอกแสดงสถานะใช้งาน และรายการผังบัญชีค่าจ้างที่ถูกคัดลอกแสดงสถานะปิดการใช้งาน - -- การลบรายการผังบัญชีค่าจ้าง จะสามารถลบได้เฉพาะรายการผังบัญชีเงินเดือนที่แสดงสถานะการใช้งาน ![close](images/button/close.png) หรือแสดงสถานะปิดการใช้งานเท่านั้น โดยการลบรายการผังบัญชีค่าจ้าง ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/dot-grey.png) หลังรายชื่อผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำ ระบบแสดงเมนูย่อย ทำการคลิกเลือกเมนู ![close](images/button/delete.png) และยืนยันการลบข้อมูล ระบบทำการลบรายการผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำทันทีที่ยืนยัน - -- การอัปโหลดเอกสารอ้างอิงในรายการผังบัญชีค่าจ้าง ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/dot-grey.png) ระบบแสดงเมนูย่อย ทำการคลิกเมนู ![close](images/button/file-refer.png) ระบบแสดงหน้าต่าง “อัปโหลดเอกสารอ้างอิง” ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/upload-doc.png) จากนั้นทำการเลือกไฟล์เอกสารที่ต้องการอัปโหลด หากทำการคลิกเลือกไฟล์เสร็จสิ้น ให้ทำการคลิก ![close](images/button/upload-green.png) เพื่อยืนยันการอัปโหลดไฟล์ ระบบแสดงรายการเอกสารที่ทำการอัปโหลด โดยสามารถทำการคลิก ![close](images/button/download-blue2.png) เพื่อดาวน์โหลดเอกสาร หรือหากต้องการลบรายการเอกสารอ้างอิง ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/delete-red.png) และยืนยันการลบข้อมูล โดยในส่วนการอัปโหลดเอกสารจะสามารถอัปโหลดเอกสารในรายการผังบัญชีค่าจ้างที่สถานะปิดการใช้งานเท่านั้น ส่วนรายการผังบัญชีค่าจ้างที่สถานะเปิดการใช้งานจะสามารถดาวน์โหลดเอกสารได้เท่านั้น หากมีเอกสารให้ดาวน์โหลด - -![รูปภาพที่ 17 – 10 อัปโหลดไฟล์เอกสารอ้างอิง](images/admin/chapter17/chapter17_10.png) - -> หมายเลข 1 ช่องสำหรับคลิกเพื่อเลือกไฟล์เอกสารอ้างอิงที่ต้องการอัปโหลด -> หมายเลข 2 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อยืนยันการอัปโหลดไฟล์เอกสารอ้างอิง -> หมายเลข 3 ช่องสำหรับแสดงรายการเอกสารอ้างอิงที่อัปโหลด -> หมายเลข 4 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อดาวน์โหลดไฟล์เอกสารอ้างอิง -> หมายเลข 5 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อลบรายการไฟล์เอกสารอ้างอิง -> หมายเลข 6 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มไฟล์เอกสารอ้างอิง - -- การเพิ่มข้อมูลอัตราค่าจ้าง ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/dot-grey.png) ระบบแสดงเมนูย่อย ทำการคลิกเมนู ![close](images/button/list-employment.png) ระบบแสดงหน้า “อัตราค่าจ้าง” ทำการคลิก ![close](images/button/plus-green.png) ระบบแสดงหน้าต่าง “เพิ่มอัตราค่าจ้าง” เพิ่มข้อมูลให้ครบตามที่ระบบแนะนำ แต่หากข้อมูลในช่องไหนไม่มีก็สามารถเว้นว่างไว้ได้ หากทำการกรอกข้อมูลเสร็จสิ้น ให้ทำการคลิก ![close](images/button/save-blue.png) และยืนยันการบันทึกข้อมูล ระบบแสดงรายการอัตราค่าจ้าง และหากต้องการปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มข้อมูลอัตราค่าจ้าง ให้ทำการคลิก ![close](images/button/close-popup.png) ระบบทำการปิดหน้าต่างเพิ่มอัตราเงินเดือนทันที - -![รูปภาพที่ 17 – 11 เพิ่มข้อมูลรายการอัตราค่าจ้าง](images/admin/chapter17/chapter17_11.png) - -> หมายเลข 1 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกลำดับชั้น -> หมายเลข 2 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกจำนวนตัวเลขอัตราค่าจ้าง/ขั้นวิ่ง (รายเดือน) -> หมายเลข 3 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกจำนวนตัวเลขอัตราค่าจ้าง/ขั้นวิ่ง (รายวัน) -> หมายเลข 4 ปุ่มสำหรับคลิกเพื่อบันทึกข้อมูลรายการอัตราค่าจ้าง -> หมายเลข 5 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มข้อมูลรายการอัตราค่าจ้าง - -![รูปภาพที่ 17 – 12 รายการอัตราค่าจ้าง](images/admin/chapter17/chapter17_12.png) - -> หมายเลข 1 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อเพิ่มข้อมูลรายการอัตราค่าจ้างของลูกจ้างประจำ -> หมายเลข 2 ช่องสำหรับแสดงข้อมูลรายการอัตราค่าจ้างของลูกจ้างประจำ -> หมายเลข 3 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อแสดงเมนูย่อย แก้ไขและลบข้อมูลรายการอัตราค่าจ้าง -> หมายเลข 4 ปุ่มสำหรับคลิกเพื่อดาวน์โหลดไฟล์ xlsx อัตราค่าจ้างของลูกจ้างประจำตามกลุ่มงานที่ได้ทำการคลิกเลือก - -![รูปภาพที่ 17 – 13 ตัวอย่างไฟล์อัตราค่าจ้างที่ได้ทำการคลิกดาวน์โหลด](images/admin/chapter17/chapter17_13.png) - -![รูปภาพที่ 17 – 14 ผังบัญชีค่าจ้างลูกจ้างประจำ](images/admin/chapter17/chapter17_14.png) - -> หมายเลข 1 เมนู “ชื่อผังบัญชีอัตราค่าจ้าง” -> หมายเลข 2 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อเพิ่มข้อมูลรายการผังบัญชีอัตราค่าจ้าง -> หมายเลข 3 ช่องสำหรับแสดงรายการผังบัญชีอัตราค่าจ้าง พร้อมแสดงสถานะเปิดใช้งาน -> หมายเลข 4 ช่องสำหรับแสดงรายการผังบัญชีอัตราค่าจ้างที่ได้ทำการคัดลอก ระบบแสดงสถานะรายการปิดการใช้งาน -> หมายเลข 5 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อแสดงเมนูย่อย แก้ไข เอกสารอ้างอิง อัตราค่าจ้าง คัดลอก ลบ -> หมายเลข 6 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกข้อมูลค้นหารายการชื่อผังบัญชีอัตราค่าจ้าง - -### หลักเกณฑ์ - -- การเพิ่มข้อมูลหลักเกณฑ์ ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/plus-green.png) ระบบแสดงหน้าต่าง “เพิ่มหลักเกณฑ์” ทำการกรอกข้อมูลให้ครบตามที่ระบบแนะนำ หากทำการกรอกข้อมูลเสร็จสิ้น ให้ทำการคลิก ![close](images/button/save-blue.png) และยืนยันการบันทึกข้อมูล ระบบแสดงรายการหลักเกณฑ์ หรือหากต้องการปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มข้อมูลรายการหลักเกณฑ์ให้ทำการใช้เมาส์คลิก ![close](images/button/close-popup.png) ระบบทำการปิดหน้าต่างเพิ่มหลักเกณฑ์ทันที - -![รูปภาพที่ 17 – 15 เพิ่มข้อมูลหลักเกณฑ์](images/admin/chapter17/chapter17_15.png) - -> หมายเลข 1 ช่องสำหรับคลิกเลือกข้อมูลกลุ่มงาน -> หมายเลข 2 ช่องสำหรับคลิกเลือกข้อมูลตำแหน่ง -> หมายเลข 3 ช่องสำหรับคลิกเลือกข้อมูลระดับชั้นงาน -> หมายเลข 4 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกข้อมูลหมายเหตุ -> หมายเลข 5 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกข้อมูลจำนวนเงินขั้นต่ำสุด -> หมายเลข 6 ช่องสำหรับคลิกเลือกข้อมูลกลุ่มของผังบัญชีอัตราค่าจ้าง -> หมายเลข 7 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกข้อมูลจำนวนเงินขั้นสูงสุดเดิม -> หมายเลข 8 ช่องสำหรับคลิกเลือกข้อมูลกลุ่มบัญชีค่าจ้าง -> หมายเลข 9 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกข้อมูลจำนวนเงินอัตราค่าจ้างขั้นสูงใหม่ -> หมายเลข 10 ปุ่มสำหรับคลิกเพื่อบันทึกข้อมูลรายการหลักเกณฑ์ -> หมายเลข 11 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อปิดหน้าต่างหรือยกเลิกการเพิ่มข้อมูลหลักเกณฑ์ - -![รูปภาพที่ 17 – 16 รายการหลักเกณฑ์](images/admin/chapter17/chapter17_16.png) - -> หมายเลข 1 เมนู “หลักเกณฑ์” -> หมายเลข 2 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อเพิ่มข้อมูลรายการหลักเกณฑ์ -> หมายเลข 3 ช่องสำหรับแสดงข้อมูลรายการหลักเกณฑ์ -> หมายเลข 4 ไอคอนสำหรับคลิกเพื่อแสดงเมนูย่อย แก้ไข ลบ -> หมายเลข 5 ช่องสำหรับคลิกเพื่อเลือกกลุ่มงานแสดงรายการหลักเกณฑ์ของกลุ่มงานที่ทำการคลิกเลือก -> หมายเลข 6 ช่องสำหรับคลิกเพื่อกรอกข้อมูลค้นหารายการหลักเกณฑ์ - -## รอบการเลื่อนเงินเดือน - -- เมื่อเลือกแถบเมนู “เงินเดือน/ค่าจ้าง” ระบบแสดงเมนูย่อย เลือกเมนู “รอบการเลื่อนเงินเดือน” ดังรูปภาพ - -![รูปภาพที่ 17 – 17 แถบเมนูย่อย “รอบการเลื่อนเงินเดือน”](images/admin/chapter17/chapter17_17.png) - -- เมื่อเลือกเมนู “รอบการเลื่อนเงินเดือน” ระบบแสดงหน้ารอบการขึ้นเงินเดือน สามารถคลิก ![close](images/button/plus-green.png) เพื่อทำการสร้างรอบเงินเดือน แก้ไขข้อมูล ปิดรอบและลบข้อมูลได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 18 หน้ารอบการขึ้นเงินเดือน](images/admin/chapter17/chapter17_18.png) - -> หมายเลข 1 ช่องให้เลือกปีงบประมาณ -> หมายเลข 2 ไอคอนสร้างรอบเงินเดือน -> หมายเลข 3 รายการรอบขึ้นเงินเดือน -> หมายเลข 4 ช่องคอลัมน์ -> หมายเลข 5 ไอคอน 3 จุด เมื่อคลิกเลือก แสดงเมนู 3 เมนู ประกอบด้วย แก้ไขข้อมูล ปิดรอบและลบข้อมูล - -- เมื่อเลือกคลิก ![close](images/button/plus-green.png) เพื่อทำการสร้างรอบเงินเดือน ระบบแสดงหน้าให้กรอกรายละเอียดเพิ่มรอบการขึ้นเงินเดือน - -![รูปภาพที่ 17 – 19 หน้าให้กรอกรายละเอียดเพิ่มรอบการขึ้นเงินเดือน](images/admin/chapter17/chapter17_19.png) - -> หมายเลข 1 ช่องให้กรอกปีงบประมาณ -> หมายเลข 2 ช่องให้กรอกรอบการขึ้นเงินเดือน -> หมายเลข 3 ช่องแสดงให้เลือกวันที่มีผลบังคับใช้ -> หมายเลข 4 ช่องให้เลือกสถานะการใช้งาน -> หมายเลข 5 ปุ่ม “บันทึก” - -- สามารถคลิก ![close](images/button/close-round.png) ที่หมายเลข 5 ในรูปที่ 17 – 18 เมื่อมีการจัดการการเลื่อนเงินเดือนของข้าราชการหรือเลื่อนค่าจ้างของลูกจ้างประจำเสร็จสิ้น - -## เลื่อนเงินเดือนข้าราชการ ฯ - -- เมื่อเลือกแถบเมนู “เงินเดือน/ค่าจ้าง” ระบบแสดงเมนูย่อย เลือกเมนู “เลื่อนเงินเดือนข้าราชการ ฯ” ดังรูปภาพ - -![รูปภาพที่ 17 – 20 แถบเมนูย่อย “เลื่อนเงินเดือนข้าราชการ ฯ”](images/admin/chapter17/chapter17_20.png) - -- เมื่อเลือกเมนู “เลื่อนเงินเดือนข้าราชการ ฯ” ระบบแสดงหน้ารายการเลื่อนเงินเดือนข้าราชการ ฯ ในหน้านี้สามารถเลือกข้อมูลในช่องปีงบประมาณ รอบการขึ้นเงินเดือน รอบและหน่วยงานเพื่อแสดงข้อมูลรายงานเลื่อนเงินเดือนของหน่วยงานที่เลือก - -- ในกรณีเลือกในช่องหน่วยงาน “ทั้งหมด” ระบบจะแสดงหน้าสรุปการเลื่อนเงินเดือนข้าราชการ ฯ ของทุกหน่วยงาน ในรอบเมษายน - -![รูปภาพที่ 17 – 21 หน้ารายการเลื่อนเงินเดือนข้าราชการในรอบเมษายน](images/admin/chapter17/chapter17_21.png) - -> หมายเลข 1 ช่องให้เลือกกลุ่ม -> หมายเลข 2 ช่องให้เลือกปีงบประมาณ -> หมายเลข 3 ช่องให้เลือกรอบการขึ้นเงินเดือน -> หมายเลข 4 ช่องให้เลือกรอบ -> หมายเลข 5 ช่องให้เลือกหน่วยงาน -> หมายเลข 6 ช่องแสดงจำนวนคนทั้งหมด -> หมายเลข 7 ช่องแสดง 15% ของจำนวนคน -> หมายเลข 8 ช่องแสดงเลือกไปแล้ว -> หมายเลข 9 ช่องแสดงคงเหลือโควตา -> หมายเลข 10 ช่องแสดงสำรอง -> หมายเลข 11 รายการสรุปการเลื่อนเงินเดือนของแต่ละหน่วยงาน - -- ในกรณีเลือกในช่องหน่วยงาน “ทั้งหมด” ระบบจะแสดงหน้าสรุปการเลื่อนเงินเดือนข้าราชการ ฯ ของทุกหน่วยงาน ในรอบตุลาคม - -![รูปภาพที่ 17 – 22 หน้ารายการเลื่อนเงินเดือนข้าราชการในรอบตุลาคม](images/admin/chapter17/chapter17_22.png) - -> หมายเลข 1 ช่องให้เลือกกลุ่ม -> หมายเลข 2 ช่องให้เลือกปีงบประมาณ -> หมายเลข 3 ช่องให้เลือกรอบการขึ้นเงินเดือน -> หมายเลข 4 ช่องให้เลือกรอบ -> หมายเลข 5 ช่องให้เลือกหน่วยงาน -> หมายเลข 6 ช่องแสดงจำนวนเงินคนครองปัจจุบัน -> หมายเลข 7 ช่องแสดงวงเงิน 6% -> หมายเลข 8 ช่องแสดงยอดเงินที่ใช้ไป (ในรอบเมษายน) -> หมายเลข 9 ช่องแสดงวงเงิน 6%-ยอดเงินที่ใช้ไป -> หมายเลข 10 ช่องแสดงใช้ไปเท่าไหร่ -> หมายเลข 11 ช่องแสดงเหลือเท่าไหร่ -> หมายเลข 12 ช่องแสดงสำรอง -> หมายเลข 13 รายการสรุปการเลื่อนเงินเดือนของแต่ละหน่วยงานในรอบตุลาคม - -- ในกรณีเลือกในช่องหน่วยงานเป็นชื่อหน่วยงาน “สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการกรุงเทพมหานคร” ซึ่งเมื่อเลือกในช่องหน่วยงานเป็นชื่อหน่วยงาน ระบบจะแสดงรายชื่อที่อยู่ในหน่วยงานนั้น ๆ เพื่อจัดการการเลื่อนเงินเดือน ซึ่งในรอบนี้เป็นการเลื่อนเงินเดือนในรอบเมษายน เป็นการเลื่อนเงินเดือนรอบแรกในปีนั้น ๆ โดยสามารถคลิกไอคอน ![close](images/button/plus-green.png) เพื่อเพิ่มคนเลื่อนเงินเดือน สามารถดาวน์โหลดเอกสารต้นแบบ สามารถดูสรุปจำนวนคนทั้งหมด 15% ของจำนวนคน เลือกไปแล้ว คงเหลือโควตา และสำรอง รวมทั้งสามารถแก้ไขเงินเดือน ย้ายกลุ่ม เลื่อนขั้น แก้ไขคุณสมบัติ หรือลบรายชื่อได้ และเมื่อมีการจัดการเลื่อนเงินเดือนเสร็จสิ้นแล้วให้คลิกปุ่ม “ส่งเอกสารให้ ผอ. ตรวจสอบ” หรือหากมีเอกสารที่ต้องการแนบ สามารถอัปโหลดไฟล์ในช่องอัปโหลดไฟล์ (กลุ่ม 1 และกลุ่ม 2 มีการจัดการเลื่อนเงินเดือนในรอบเมษายน เหมือนกัน) - -![รูปภาพที่ 17 – 23 หน้ารายการเลื่อนเงินเดือนข้าราชการ รอบเมษายน(1)](images/admin/chapter17/chapter17_23.png) - -> หมายเลข 1 แถบเมนู “กลุ่ม 1” ประกอบด้วยผู้ที่มีตำแหน่งและระดับ ดังนี้ ปฏิบัติงาน ชำนาญงาน ปฏิบัติการ ชำนาญการ อาวุโส ชำนาญการพิเศษ อำนวยการต้น -> หมายเลข 2 แถบเมนู “กลุ่ม 2” ประกอบด้วยผู้ที่มีตำแหน่งและระดับ ดังนี้ ทักษะพิเศษ เชี่ยวชาญ ทรงคุณวุฒิ อำนวยการสูง บริหารต้น บริหารสูง -> หมายเลข 3 ช่องให้เลือกปีงบประมาณ -> หมายเลข 4 ช่องให้เลือกรอบการขึ้นเงินเดือน -> หมายเลข 5 ช่องให้เลือกรอบ -> หมายเลข 6 ช่องให้เลือกหน่วยงาน -> หมายเลข 7 ข้อมูลรายละเอียดหลักเกณฑ์การพิจารณาเลื่อนขั้นเงินข้าราชการ -> หมายเลข 8 ช่องแสดงจำนวนคนทั้งหมด -> หมายเลข 9 ช่องแสดง 15% ของจำนวนคน -> หมายเลข 10 ช่องแสดงเลือกไปแล้ว -> หมายเลข 11 ช่องแสดงคงเหลือโควตา -> หมายเลข 12 ช่องแสดงสำรอง -> หมายเลข 13 ปุ่ม “ดาวน์โหลด” สามารถคลิก เพื่อเลือกดาวน์โหลดเอกสารต้นแบบ -> หมายเลข 14 ไอคอนเพิ่มรายชื่อ (หากมีรายชื่อตกหล่น) -> หมายเลข 15 รายการรายชื่อคนครองในรอบเมษายน -> หมายเลข 16 ช่องสืบค้นรายชื่อ -> หมายเลข 17 ช่องคอลัมน์ - -![รูปภาพที่ 17 – 24 หน้ารายการเลื่อนเงินเดือนข้าราชการ รอบเมษายน(2)](images/admin/chapter17/chapter17_24.png) - -> หมายเลข 1 ไอคอน 3 จุด ท้ายรายชื่อ สามารถคลิกเพื่อให้แสดงเมนู ซึ่งประกอบด้วย 5 เมนู ได้แก่ แก้ไขเงินเดือน ย้ายกลุ่ม เลื่อนขั้น แก้ไขคุณสมบัติ และลบ -> หมายเลข 2 ช่องให้อัปโหลดไฟล์ -> หมายเลข 3 ปุ่ม “ส่งเอกสารให้ ผอ. ตรวจสอบ” -> หมายเลข 4 แถบเมนูขั้น ประกอบด้วย 0.5 ขั้น 1 ขั้น และไม่ได้เลื่อน - -- สามารถคลิก ![close](images/button/downloand.png) ที่หมายเลข 13 ในรูปภาพที่ 17 – 23 เพื่อดาวน์โหลดเอกสารต้นแบบ ดังรูปภาพ ซึ่งสามารถเลือกคลิกเพื่อดาวน์โหลดเอกสารในรอบเมษายนได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 25 รายการเอกสารต้นแบบเลื่อนเงินเดือนข้าราชการ ในรอบเมษายน](images/admin/chapter17/chapter17_25.png) - -- สามารถคลิกเมนู ![close](images/button/edit-money.png) ที่หมายเลข 1 ในรูปภาพที่ 17 – 24 เพื่อทำการแก้ไข - เงินเดือน เมื่อคลิกเมนูดังกล่าวระบบแสดงฟอร์มให้แก้ไขเงินเดือน - -![รูปภาพที่ 17 – 26 ฟอร์มแก้ไขเงินเดือนรอบเมษายน](images/admin/chapter17/chapter17_26.png) - -> หมายเลข 1 ช่องให้กรอกเพื่อแก้ไขเงินเดือนฐาน -> หมายเลข 2 ปุ่ม “บันทึก” - -- สามารถคลิกเมนู ![close](images/button/move-group.png) ที่หมายเลข 1 ในรูปภาพที่ 17 – 24 เพื่อทำการย้ายกลุ่ม เมื่อคลิกเมนูดังกล่าวระบบแสดงฟอร์มให้เลือกย้ายกลุ่ม - -![รูปภาพที่ 17 – 27 ฟอร์มย้ายกลุ่มรอบเมษายน](images/admin/chapter17/chapter17_27.png) - -> หมายเลข 1 ช่องให้เลือกกลุ่ม -> หมายเลข 2 ปุ่ม “บันทึก” - -- สามารถคลิกเมนู ![close](images/button/move-up.png) ที่หมายเลข 1 ในรูปภาพที่ 17 – 24 เพื่อทำการเลื่อนขั้น เมื่อคลิกเมนูดังกล่าวระบบแสดงฟอร์มให้เลือกขั้นเพื่อเลื่อน หากเลือกในช่องเลื่อนขั้น “0.5 ขั้น” รายชื่อนั้นจะไปแสดงในหน้าของแถบเมนู 0.5 ขั้น หากเลือกในช่องเลื่อนขั้น “1 ขั้น” ระบบจะแสดงให้เลือกคลิก “สำรอง” ซึ่งหากเลือกคลิกรายชื่อนั้นจะเป็นรายชื่อสำรองในการเลื่อนเงินเดือน 1 ขั้น โดยรายชื่อที่มีการเลือกเลื่อนขั้น 1 ขั้นจะไปแสดงในหน้าของแถบเมนู 1 ขั้น และหากเลือกในช่องเลื่อนขั้น “ไม่ได้เลื่อน” รายชื่อนั้นจะไปแสดงในหน้าของแถบเมนูไม่ได้เลื่อน - -![รูปภาพที่ 17 – 28 ฟอร์มเลื่อนขั้นรอบเมษายน ของข้าราชการ](images/admin/chapter17/chapter17_28.png) - -> หมายเลข 1 ช่องให้เลือกขั้น โดยการเลื่อนขั้นในรอบเมษายน จะประกอบด้วย 0.5 ขั้น 1 ขั้น และไม่ได้เลื่อน -> หมายเลข 2 ปุ่ม “บันทึก” - -- สามารถคลิกเมนู ![close](images/button/edit-features.png) ที่หมายเลข 1 ในรูปภาพที่ 17 – 24 เพื่อทำการแก้ไขคุณสมบัติ เมื่อคลิกเมนูดังกล่าวระบบแสดงฟอร์มให้แก้ไขคุณสมบัติ - -![รูปภาพที่ 17 – 29 ฟอร์มแก้ไขคุณสมบัติรอบเมษายน ของข้าราชการ](images/admin/chapter17/chapter17_29.png) - -> หมายเลข 1 ช่องที่ไม่ทำการเลือกคลิก หมายถึง ไม่ผ่าน -> หมายเลข 2 ช่องที่ทำการเลือกคลิก 1 ครั้ง หมายถึง ไม่ทราบ -> หมายเลข 3 ช่องที่ทำการเลือกคลิก 2 ครั้ง หมายถึง ผ่าน -> หมายเลข 4 ปุ่ม “บันทึก” - -- เมื่อมีการจัดการการเลื่อนขั้นเป็น “1 ขั้น” รายชื่อที่ทำการเลื่อนจะไปแสดงในแถบเมนู “1 ขั้น” ดังรูปภาพ ซึ่งผู้ที่ได้รับการเลื่อนขั้น 1 ขั้น จะได้รับการเลื่อนเงินเดือนตามขั้นเงินเดือนของข้าราชการ โดยจะยังสามารถแก้ไขเงินเดือน ย้ายกลุ่ม เลื่อนขั้น และลบรายชื่อได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 30 รายชื่อข้าราชการที่ได้รับการเลื่อนขั้น 1 ขั้น รอบเมษายน](images/admin/chapter17/chapter17_30.png) - -- เมื่อมีการจัดการการเลื่อนขั้นเป็น “0.5 ขั้น” รายชื่อที่ทำการเลื่อนจะไปแสดงในแถบเมนู “0.5 ขั้น” ดังรูปภาพ ซึ่งผู้ที่ได้รับการเลื่อนขั้น 0.5 ขั้น จะได้รับการเลื่อนเงินเดือนตามขั้นเงินเดือนของข้าราชการ โดยจะยังสามารถแก้ไขเงินเดือน ย้ายกลุ่ม เลื่อนขั้น และลบรายชื่อได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 31 รายชื่อข้าราชการที่ได้รับการเลื่อนขั้น 0.5 ขั้น รอบเมษายน](images/admin/chapter17/chapter17_31.png) - -- เมื่อมีการจัดการการเลื่อนขั้นเป็น “ไม่ได้เลื่อน” รายชื่อที่ทำการเลื่อนจะไปแสดงในแถบเมนู “ไม่ได้เลื่อน” ดังรูปภาพ ซึ่งผู้ที่ไม่ได้รับการเลื่อนขั้น จะไม่ได้รับการเลื่อนเงินเดือนตามขั้นเงินเดือนของข้าราชการ โดยจะยังสามารถแก้ไขเงินเดือน ย้ายกลุ่ม เลื่อนขั้น และลบรายชื่อได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 32 รายชื่อข้าราชการที่ไม่ได้เลื่อนขั้น รอบเมษายน](images/admin/chapter17/chapter17_32.png) - -- เมื่อจัดการการเลื่อนเงินเดือนในรอบเมษายนเรียบร้อยแล้ว ส่งเอกสารให้ ผอ. หน่วยงานตรวจสอบ หลังจาก ผอ. หน่วยงานตรวจสอบเรียบร้อยแล้ว จะทำการส่งเอกสารให้ สกจ. ตรวจสอบเอกสารและทำการออกคำสั่ง แต่ถ้าหาก สกจ.ตรวจสอบเอกสาร และมีการปรับโควตา สกจ. จะทำการส่งคำแนะนำกลับไปให้ ผอ. หน่วยงาน เมื่อ ผอ. หน่วยงานได้รับคำแนะนำจาก สกจ. จะทำการส่งกลับไปให้การเจ้าหน้าที่หน่วยงานเพื่อแก้ไขและทำการออกคำสั่งต่อไป - -- ในการเลื่อนเงินเดือนรอบตุลาคม จะเป็นการเลื่อนเงินเดือน ครั้งที่ 2 ในรอบปีนั้น ๆ โดยในรอบนี้จะเน้นไปที่การคำนวณเงินเดือนข้าราชการ ซึ่งจะมีช่องแสดงจำนวนเงิน 6 ช่อง ประกอบด้วย จำนวนเงินคนครองปัจจุบัน, วงเงิน 6% ยอดเงินที่ใช้ไป, วงเงิน 6%-ยอดเงินที่ใช้ไป, ใช้ไปเท่าไหร่และเหลือเท่าไหร่ รวมทั้งแสดงช่องสำรอง การเลื่อนเงินเดือนในรอบนี้สามารถเลื่อนขั้นได้ 3 ขั้น ได้แก่ 1 ขั้น, 0.5 ขั้น, 1.5 ขั้น และไม่ได้เลื่อน สามารถจัดการรายชื่อผู้เกษียณอายุราชการ สามารถคลิกไอคอน ![close](images/button/plus-green.png) เพื่อเพิ่มรายชื่อเลื่อนเงินเดือน สามารถดาวน์โหลดเอกสารต้นแบบ รวมทั้งสามารถแก้ไขเงินเดือน ย้ายกลุ่ม เลื่อนขั้น แก้ไขคุณสมบัติ หรือลบรายชื่อได้ และเมื่อมีการจัดการเลื่อนเงินเดือนในรอบตุลาคมเสร็จสิ้นแล้วให้คลิกปุ่ม “ส่งเอกสารให้ ผอ. ตรวจสอบ” หรือหากมีเอกสารที่ต้องการแนบ สามารถอัปโหลดไฟล์ในช่องอัปโหลดไฟล์ (กลุ่ม 1 และกลุ่ม 2 มีการจัดการเลื่อนเงินเดือนในรอบตุลาคมเหมือนกัน) - -![รูปภาพที่ 17 – 33 หน้ารายการเลื่อนเงินเดือนข้าราชการ รอบตุลาคม (1)](images/admin/chapter17/chapter17_33.png) - -> หมายเลข 1 แถบเมนู “กลุ่ม 1” ประกอบด้วยผู้ที่มีตำแหน่งและระดับ ดังนี้ ปฏิบัติงาน ชำนาญงาน ปฏิบัติการ ชำนาญการ อาวุโส ชำนาญการพิเศษ อำนวยการต้น -> หมายเลข 2 แถบเมนู “กลุ่ม 2” ประกอบด้วยผู้ที่มีตำแหน่งและระดับ ดังนี้ ทักษะพิเศษ เชี่ยวชาญ ทรงคุณวุฒิ อำนวยการสูง บริหารต้น บริหารสูง -> หมายเลข 3 ช่องให้เลือกปีงบประมาณ -> หมายเลข 4 ช่องให้เลือกรอบการขึ้นเงินเดือน -> หมายเลข 5 ช่องให้เลือกรอบ -> หมายเลข 6 ช่องให้เลือกหน่วยงาน -> หมายเลข 7 ข้อมูลรายละเอียดหลักเกณฑ์การพิจารณาเลื่อนขั้นเงินข้าราชการ -> หมายเลข 8 ช่องแสดงจำนวนเงินคนครองปัจจุบัน เป็นช่องแสดงจำนวนเงินเดือนทั้งหมดของรายชื่อคนครองในรอบตุลาคม โดยจำนวนเงินคำนวณจากผลรวมของเงินเดือนฐาน (เงินเดือนก่อนเลื่อน) -> หมายเลข 9 ช่องแสดงวงเงิน 6% เป็นช่องที่แสดงจำนวนเงินที่คำนวณมาจาก ช่องจำนวนเงินคนครองปัจจุบัน คูณกับ 6% ตัวอย่างเช่น ในรูปภาพที่ 17 – 33 นำจำนวนเงินในช่องจำนวนเงินคนครองปัจจุบัน 4,125,000 \* 6% จะได้ผลลัพธ์ คือ 247,500 ซึ่งเป็นจำนวนเงินในช่องวงเงิน 6% -> หมายเลข 10 ช่องแสดงยอดเงินที่ใช้ไป เป็นช่องที่แสดงจำนวนเงินที่คำนวณมาจาก ยอดเงินที่ใช้เลื่อนไปในรอบเมษายน โดยจำนวนเงินที่แสดงในช่องนี้เป็นจำนวนเงินที่ใช้เลื่อนทั้งหมดในรอบเมษายน -> หมายเลข 11 ช่องแสดงวงเงิน 6%-ยอดเงินที่ใช้ไป เป็นข้อมูลจำนวนเงินที่สามารถใช้เลื่อนในรอบตุลาคม ตัวอย่างการคำนวณคือ นำจำนวนเงินในช่องวงเงิน 6% (247,500) ลบกับจำนวนเงินเดือนในช่องยอดเงินที่ใช้ไป (0) ผลลัพธ์ที่ได้คือ 247,500 – 0 จะมีค่าเท่ากับ 247,500 ซึ่งเป็นจำนวนเงินที่แสดงในช่องวงเงิน6%-ยอดเงินที่ใช้ไป -> หมายเลข 12 ช่องแสดงใช้ไปเท่าไหร่ เป็นช่องที่แสดงจำนวนเงินที่คำนวณมาจาก ผลรวมจำนวนเงินที่ใช้เลื่อนทั้งหมด ในรอบตุลาคม -> หมายเลข 13 ช่องแสดงเหลือเท่าไหร่ เป็นช่องที่แสดงจำนวนเงินที่คำนวณมาจาก ช่องวงเงิน 6%-ยอดเงินที่ใช้ไป ลบกับช่องใช้ไปเท่าไหร่ ตัวอย่างการคำนวณคือ นำจำนวนเงินในช่องวงเงิน 6%-ยอดเงินที่ใช้ไป (247,500) ลบกับจำนวนเงินในช่องใช้ไปเท่าไหร่ (5,400) ผลลัพธ์ที่ได้คือ 247,500 – 5,400 จะมีค่าเท่ากับ 242,100 ซึ่งเป็นจำนวนเงินที่แสดงในช่องเหลือเท่าไหร่ -> หมายเลข 14 ช่องแสดงสำรอง -> หมายเลข 15 ปุ่ม “ดาวน์โหลด” สามารถคลิก เพื่อเลือกดาวน์โหลดเอกสารต้นแบบ -> หมายเลข 16 สามารถเลือกคลิกเพื่อแสดงเฉพาะรายชื่อผู้เกษียณอายุราชการ -> หมายเลข 17 ไอคอนเพิ่มรายชื่อ (หากมีรายชื่อตกหล่น) -> หมายเลข 18 รายการรายชื่อคนครอง ในรอบตุลาคม -> หมายเลข 19 ช่องสืบค้นรายชื่อ -> หมายเลข 20 ช่องคอลัมน์ - -![รูปภาพที่ 17 – 34 หน้ารายการเลื่อนเงินเดือนข้าราชการ รอบตุลาคม (2)](images/admin/chapter17/chapter17_34.png) - -> หมายเลข 1 ไอคอน 3 จุด ท้ายรายชื่อ สามารถคลิกเพื่อให้แสดงเมนู ซึ่งประกอบด้วย 5 เมนู ได้แก่ แก้ไขเงินเดือน ย้ายกลุ่ม เลื่อนขั้น แก้ไขคุณสมบัติ และลบ -> หมายเลข 2 ช่องให้อัปโหลดไฟล์ -> หมายเลข 3 ปุ่ม “ส่งเอกสารให้ ผอ. ตรวจสอบ” -> หมายเลข 4 แถบเมนูขั้น ประกอบด้วย 0.5 ขั้น, 1 ขั้น, 1.5 ขั้น และไม่ได้เลื่อน - -- สามารถคลิก ![close](images/button/downloand.png) ที่หมายเลข ในรูปภาพที่ 17 – 33 เพื่อดาวน์โหลดเอกสารต้นแบบของรอบตุลาคม ดังรูปภาพ ซึ่งสามารถเลือกคลิกเพื่อดาวน์โหลดเอกสารได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 35 รายการเอกสารต้นแบบในรอบตุลาคม](images/admin/chapter17/chapter17_35.png) - -- สามารถคลิกเมนู ![close](images/button/edit-money.png) ที่หมายเลข 1 ในรูปภาพที่ 17 – 34 เพื่อทำการแก้ไข - เงินเดือน เมื่อคลิกเมนูดังกล่าวระบบแสดงฟอร์มให้แก้ไขเงินเดือน - -![รูปภาพที่ 17 – 36 ฟอร์มแก้ไขเงินเดือนรอบตุลาคม ของข้าราชการ](images/admin/chapter17/chapter17_36.png) - -> หมายเลข 1 ช่องให้กรอกเพื่อแก้ไขเงินเดือนฐาน -> หมายเลข 2 ปุ่ม “บันทึก” - -- สามารถคลิกเมนู ![close](images/button/move-group.png) ที่หมายเลข 1 ในรูปภาพที่ 17 – 34 เพื่อทำการย้ายกลุ่ม เมื่อคลิกเมนูดังกล่าวระบบแสดงฟอร์มให้เลือกย้ายกลุ่ม - -![รูปภาพที่ 17 – 37 ฟอร์มย้ายกลุ่มรอบตุลาคม ของข้าราชการ](images/admin/chapter17/chapter17_37.png) - -> หมายเลข 1 ช่องให้เลือกกลุ่ม -> หมายเลข 2 ปุ่ม “บันทึก” - -- สามารถคลิกเมนู ![close](images/button/move-up.png) ที่หมายเลข 1 ในรูปภาพที่ 17 – 34 เพื่อทำการเลื่อนขั้น เมื่อคลิกเมนูดังกล่าวระบบแสดงฟอร์มให้เลือกขั้นเพื่อเลื่อน หากเลือกในช่องเลื่อนขั้น “0.5 ขั้น” รายชื่อนั้นจะไปแสดงในหน้าของแถบเมนู 0.5 ขั้น หากเลือกในช่องเลื่อนขั้น “1 ขั้น” ระบบจะแสดงให้เลือกคลิก “สำรอง” ซึ่งหากเลือกคลิกรายชื่อนั้นจะเป็นรายชื่อสำรองในการเลื่อนเงินเดือน 1 ขั้น โดยรายชื่อที่มีการเลือกเลื่อนขั้น 1 ขั้นจะไปแสดงในหน้าของแถบเมนู 1 ขั้น หากเลือกในช่องเลื่อนขั้น “1.5 ขั้น” รายชื่อนั้นจะไปแสดงในหน้าของแถบเมนู 1.5 ขั้นและหากเลือกในช่องเลื่อนขั้น “ไม่ได้เลื่อน” รายชื่อนั้นจะไปแสดงในหน้าของแถบเมนูไม่ได้เลื่อน - -![รูปภาพที่ 17 – 38 ฟอร์มเลื่อนขั้นรอบตุลาคม ของข้าราชการ](images/admin/chapter17/chapter17_38.png) - -> หมายเลข 1 ช่องให้เลือกขั้น โดยการเลื่อนขั้นในรอบเมษายน จะประกอบด้วย 0.5 ขั้น, 1 ขั้น, 1.5ขั้น และไม่ได้เลื่อน -> หมายเลข 2 ปุ่ม “บันทึก” - -- สามารถคลิกเมนู ![close](images/button/edit-features.png) ที่หมายเลข 1 ในรูปภาพที่ 17 – 34 เพื่อทำการแก้ไขคุณสมบัติ เมื่อคลิกเมนูดังกล่าวระบบแสดงฟอร์มให้แก้ไขคุณสมบัติ - -![รูปภาพที่ 17 – 39 ฟอร์มแก้ไขคุณสมบัติรอบตุลาคม ของข้าราชการ](images/admin/chapter17/chapter17_39.png) - -> หมายเลข 1 ช่องที่ไม่ทำการเลือกคลิก หมายถึง ไม่ผ่าน -> หมายเลข 2 ช่องที่ทำการเลือกคลิก 1 ครั้ง หมายถึง ไม่ทราบ -> หมายเลข 3 ช่องที่ทำการเลือกคลิก 2 ครั้ง หมายถึง ผ่าน -> หมายเลข 4 ปุ่ม “บันทึก” - -- เมื่อมีการจัดการการเลื่อนขั้น เป็น “1 ขั้น” รายชื่อที่ทำการเลื่อนจะไปแสดงในแถบเมนู “1 ขั้น” ดังรูปภาพ ซึ่งผู้ที่ได้รับการเลื่อนขั้น 1 ขั้น จะได้รับการเลื่อนเงินเดือนตามขั้นเงินเดือนของข้าราชการ โดยจะยังสามารถแก้ไขเงินเดือน ย้ายกลุ่ม เลื่อนขั้น และลบรายชื่อได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 40 รายชื่อข้าราชการที่ได้รับการเลื่อนขั้น 1 ขั้น รอบตุลาคม](images/admin/chapter17/chapter17_40.png) - -- เมื่อมีการจัดการการเลื่อนขั้นเป็น “0.5 ขั้น” รายชื่อที่ทำการเลื่อนจะไปแสดงในแถบเมนู “0.5 ขั้น” ดังรูปภาพ ซึ่งผู้ที่ได้รับการเลื่อนขั้น 0.5 ขั้น จะได้รับการเลื่อนเงินเดือนตามขั้นเงินเดือนของข้าราชการ โดยจะยังสามารถแก้ไขเงินเดือน ย้ายกลุ่ม เลื่อนขั้น และลบรายชื่อได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 41 รายชื่อข้าราชการที่ได้รับการเลื่อนขั้น 0.5 ขั้น รอบตุลาคม](images/admin/chapter17/chapter17_41.png) - -- เมื่อมีการจัดการการเลื่อนขั้นเป็น “1.5 ขั้น” รายชื่อที่ทำการเลื่อนจะไปแสดงในแถบเมนู “1.5 ขั้น” ดังรูปภาพ ซึ่งผู้ที่ได้รับการเลื่อนขั้น 1.5 ขั้น จะได้รับการเลื่อนเงินเดือนตามขั้นเงินเดือนของข้าราชการ โดยจะยังสามารถแก้ไขเงินเดือน ย้ายกลุ่ม เลื่อนขั้น และลบรายชื่อได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 42 รายชื่อข้าราชการที่ได้รับการเลื่อนขั้น 1.5 ขั้น รอบตุลาคม](images/admin/chapter17/chapter17_42.png) - -- เมื่อมีการจัดการการเลื่อนขั้นเป็น “ไม่ได้เลื่อน” รายชื่อที่ทำการเลื่อนจะไปแสดงในแถบเมนู “ไม่ได้เลื่อน” ดังรูปภาพ ซึ่งผู้ที่ไม่ได้รับการเลื่อนขั้น จะไม่ได้รับการเลื่อนเงินเดือนตามขั้นเงินเดือนของข้าราชการ โดยจะยังสามารถแก้ไขเงินเดือน ย้ายกลุ่ม เลื่อนขั้น และลบรายชื่อได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 43 รายชื่อข้าราชการที่ไม่ได้เลื่อนขั้น รอบตุลาคม](images/admin/chapter17/chapter17_43.png) - -- ในส่วนของผู้เกษียณอายุราชการสามารถคลิก ![close](images/button/active-show.png) เพื่อแสดงรายชื่อผู้เกษียณอายุราชการ สามารถจัดการการเลื่อนเงินเดือนเช่นเดียวกันกับข้าราชการที่ยังไม่เกษียณอายุราชการ - -![รูปภาพที่ 17 – 44 รายชื่อข้าราชการเกษียณอายุราชการ](images/admin/chapter17/chapter17_44.png) - -- ในส่วนของผู้เกษียณอายุราชการสามารถคลิก ![close](images/button/active-show.png) เพื่อแสดงรายชื่อผู้เกษียณอายุราชการที่ได้รับการเลื่อนขั้น 0.5 ขั้น 1 ขั้น หรือ 1.5 ขั้นได้ โดยคลิกเลือกที่ไอคอนข้างต้น พร้อมกับเลือกแถบเมนูขั้น - -![รูปภาพที่ 17 – 45 รายชื่อข้าราชการเกษียณอายุราชการ ที่ได้รับการเลื่อนขั้น](images/admin/chapter17/chapter17_45.png) - -- เมื่อจัดการการเลื่อนเงินเดือนในรอบตุลาคมเรียบร้อยแล้ว ส่งเอกสารให้ ผอ. หน่วยงานตรวจสอบ หลังจาก ผอ. หน่วยงานตรวจสอบเรียบร้อยแล้ว จะทำการส่งเอกสารให้ สกจ. ตรวจสอบเอกสารและทำการออกคำสั่ง แต่ถ้าหาก สกจ.ตรวจสอบเอกสาร และมีการปรับโควตา สกจ. จะทำการส่งคำแนะนำกลับไปให้ ผอ. หน่วยงาน เมื่อ ผอ. หน่วยงานได้รับคำแนะนำจาก สกจ. จะทำการส่งกลับไปให้การเจ้าหน้าที่หน่วยงานเพื่อแก้ไขและทำการออกคำสั่งต่อไป - -- ในกรณีมีการเลื่อนเงินเดือนเพิ่มเติม มีการแก้ไขหรือมีรายชื่อตกหล่น จะมีการเลื่อนเงินเดือนในรอบพิเศษ ซึ่งในการเลื่อนเงินเดือนเดือนในรอบนี้จะสามารถเลื่อนขั้นได้เพียง 2 ขั้น ได้แก่ 0.5 ขั้นและ 1 ขั้นเท่านั้น โดยสามารถคลิกไอคอน ![close](images/button/plus-green.png) เพื่อเพิ่มรายชื่อที่ต้องการเลื่อนเพิ่มเติมเลื่อนเงินเดือน สามารถแก้ไขเงินเดือน เลื่อนขั้น แก้ไขคุณสมบัติ หรือลบรายชื่อได้ โดยสามารถดูตัวอย่างในการแก้ไขเงินเดือน เลื่อนขั้น แก้ไขคุณสมบัติ หรือลบรายชื่อได้ ดังรูปภาพที่ 17 – และเมื่อมีการจัดการเลื่อนเงินเดือนเสร็จสิ้นแล้วให้คลิกปุ่ม “ส่งเอกสารให้ ผอ. ตรวจสอบ” หรือหากมีเอกสารที่ต้องการแนบ สามารถอัปโหลดไฟล์ในช่องอัปโหลดไฟล์ - -![รูปภาพที่ 17 – 46 หน้ารายการเลื่อนเงินเดือนข้าราชการ รอบพิเศษ](images/admin/chapter17/chapter17_46.png) - -> หมายเลข 1 ช่องให้เลือกปีงบประมาณ -> หมายเลข 2 ช่องให้เลือกรอบการขึ้นเงินเดือน -> หมายเลข 3 ช่องให้เลือกหน่วยงาน -> หมายเลข 4 หลักเกณฑ์การพิจารณาเลื่อนขั้นเงินข้าราชการ -> หมายเลข 5 แถบเมนูรายชื่อคนครอง 0.5ขั้น และ 1 ขั้น -> หมายเลข 6 ไอคอนเพิ่มคนเลื่อนเงินเดือน -> หมายเลข 7 รายชื่อผู้ที่มีสิทธิเลื่อนในรอบพิเศษ -> หมายเลข 8 ช่องสืบค้นรายชื่อ -> หมายเลข 9 ช่องคอลัมน์ -> หมายเลข 10 ช่องอัปโหลดเอกสาร -> หมายเลข 11 ปุ่ม “ส่งเอกสารให้ ผอ. ตรวจสอบ” - -- เมื่อมีการจัดการการเลื่อนขั้นเป็น “1 ขั้น” รายชื่อที่ทำการเลื่อนจะไปแสดงในแถบเมนู “1 ขั้น” ดังรูปภาพ ซึ่งผู้ที่ได้รับการเลื่อนขั้น 1 ขั้น จะได้รับการเลื่อนเงินเดือนตามขั้นเงินเดือนของข้าราชการ โดยจะยังสามารถแก้ไขเงินเดือน เลื่อนขั้น และลบรายชื่อได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 47 รายชื่อข้าราชการที่ได้รับการเลื่อนขั้น 1 ขั้น รอบพิเศษ](images/admin/chapter17/chapter17_47.png) - -- เมื่อมีการจัดการการเลื่อนขั้นเป็น “0.5 ขั้น” รายชื่อที่ทำการเลื่อนจะไปแสดงในแถบเมนู “0.5 ขั้น” ดังรูปภาพ ซึ่งผู้ที่ได้รับการเลื่อนขั้น 0.5 ขั้น จะได้รับการเลื่อนเงินเดือนตามขั้นเงินเดือนของข้าราชการ โดยจะยังสามารถแก้ไขเงินเดือน เลื่อนขั้น และลบรายชื่อได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 48 รายชื่อข้าราชการที่ได้รับการเลื่อนขั้น 0.5 ขั้น รอบพิเศษ](images/admin/chapter17/chapter17_48.png) - -## เลื่อนค่าจ้างลูกจ้างประจำ - -- เมื่อเลือกแถบเมนู “เงินเดือน/ค่าจ้าง” ระบบแสดงเมนูย่อย เลือกเมนู “เลื่อนค่าจ้างลูกจ้างประจำ” ดังรูปภาพ - -![รูปภาพที่ 17 – 49 แถบเมนูย่อย “เลื่อนค่าจ้างลูกจ้างประจำ”](images/admin/chapter17/chapter17_49.png) - -- เมื่อเลือกเมนู “เลื่อนค่าจ้างลูกจ้างประจำ” ระบบแสดงหน้ารายการเลื่อนค่าจ้างลูกจ้างประจำ ในหน้านี้สามารถเลือกข้อมูลในช่องปีงบประมาณ รอบการขึ้นเงินเดือน รอบและหน่วยงานเพื่อแสดงข้อมูลรายการเลื่อนค่าจ้างของหน่วยงานที่เลือก - -- ในกรณีเลือกในช่องหน่วยงาน “ทั้งหมด” ระบบจะแสดงหน้าสรุปการเลื่อนค่าจ้างลูกจ้างประจำของทุกหน่วยงาน - -![รูปภาพที่ 17 – 50 หน้ารายการเลื่อนค่าจ้างลูกจ้างประจำ](images/admin/chapter17/chapter17_50.png) - -> หมายเลข 1 ช่องให้เลือกปีงบประมาณ -> หมายเลข 2 ช่องให้เลือกรอบการขึ้นเงินเดือน -> หมายเลข 3 ช่องให้เลือกรอบ -> หมายเลข 4 ช่องให้เลือกหน่วยงาน -> หมายเลข 5 ช่องแสดงจำนวนคนทั้งหมด -> หมายเลข 6 ช่องแสดง 15% ของจำนวนคน -> หมายเลข 7 ช่องแสดงเลือกไปแล้ว -> หมายเลข 8 ช่องแสดงคงเหลือโควตา -> หมายเลข 9 ช่องแสดงสำรอง -> หมายเลข 10 รายการสรุปการเลื่อนเงินเดือนของแต่ละหน่วยงาน - -- ในกรณีเลือกในช่องหน่วยงาน “ทั้งหมด” ระบบจะแสดงหน้าสรุปการเลื่อนค่าจ้างลูกจ้างประจำของทุกหน่วยงาน ในรอบตุลาคม - -![รูปภาพที่ 17 – 51 หน้ารายการเลื่อนค่าจ้างลูกจ้างประจำในรอบตุลาคม](images/admin/chapter17/chapter17_51.png) - -> หมายเลข 1 ช่องให้เลือกปีงบประมาณ -> หมายเลข 2 ช่องให้เลือกรอบการขึ้นเงินเดือน -> หมายเลข 3 ช่องให้เลือกรอบ -> หมายเลข 4 ช่องให้เลือกหน่วยงาน -> หมายเลข 5 ช่องแสดงจำนวนเงินคนครองปัจจุบัน -> หมายเลข 6 ช่องแสดงวงเงิน 6% -> หมายเลข 7 ช่องแสดงยอดเงินที่ใช้ไป (ในรอบเมษายน) -> หมายเลข 8 ช่องแสดงวงเงิน 6%-ยอดเงินที่ใช้ไป -> หมายเลข 9 ช่องแสดงใช้ไปเท่าไหร่ -> หมายเลข 10 ช่องแสดงเหลือเท่าไหร่ -> หมายเลข 11 ช่องแสดงสำรอง -> หมายเลข 12 รายการสรุปการเลื่อนค่าจ้างของแต่ละหน่วยงานในรอบตุลาคม - -- ในกรณีเลือกในช่องหน่วยงานเป็นชื่อหน่วยงาน “สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการกรุงเทพมหานคร” ซึ่งเมื่อเลือกในช่องหน่วยงานเป็นชื่อหน่วยงาน ระบบจะแสดงรายชื่อที่อยู่ในหน่วยงานนั้น ๆ เพื่อจัดการการเลื่อนค่าจ้าง ซึ่งในรอบนี้เป็นการเลื่อนค่าจ้างในรอบเมษายน เป็นการเลื่อนเงินเดือนรอบแรกในปีนั้น ๆ โดยสามารถคลิกไอคอน ![close](images/button/plus-green.png) เพื่อเพิ่มคนเลื่อนค่าจ้างที่ตกหล่น สามารถดาวน์โหลดเอกสารต้นแบบ สามารถดูสรุปจำนวนคนทั้งหมด 15% ของจำนวนคน เลือกไปแล้ว คงเหลือโควตา และสำรอง รวมทั้งสามารถแก้ไขเงินเดือน เลื่อนขั้น แก้ไขคุณสมบัติ หรือลบรายชื่อได้ และเมื่อมีการจัดการเลื่อนค่าจ้างเสร็จสิ้นแล้วให้คลิกปุ่ม “ส่งเอกสารให้ ผอ. ตรวจสอบ” หรือหากมีเอกสารที่ต้องการแนบ สามารถอัปโหลดไฟล์ในช่องอัปโหลดไฟล์ ที่หมายเลข2 ในรูปภาพที่ 17 – 53 - -![รูปภาพที่ 17 – 52 หน้ารายการเลื่อนค่าจ้างลูกจ้างประจำ รอบเมษายน (1)](images/admin/chapter17/chapter17_52.png) - -> หมายเลข 1 ช่องให้เลือกปีงบประมาณ -> หมายเลข 2 ช่องให้เลือกรอบการขึ้นเงินเดือน -> หมายเลข 3 ช่องให้เลือกรอบ -> หมายเลข 4 ช่องให้เลือกหน่วยงาน -> หมายเลข 5 ช่องแสดงจำนวนคนทั้งหมด -> หมายเลข 6 ช่องแสดง 15% ของจำนวนคน -> หมายเลข 7 ช่องแสดงเลือกไปแล้ว -> หมายเลข 8 ช่องแสดงคงเหลือโควตา -> หมายเลข 9 ช่องแสดงสำรอง -> หมายเลข 10 ปุ่ม “ดาวน์โหลด” สามารถคลิก เพื่อเลือกดาวน์โหลดเอกสารต้นแบบ -> หมายเลข 11 ไอคอนเพิ่มรายชื่อ (หากมีรายชื่อตกหล่น) -> หมายเลข 12 รายการรายชื่อคนครอง -> หมายเลข 13 ช่องสืบค้นรายชื่อ -> หมายเลข 14 ช่องคอลัมน์ - -![รูปภาพที่ 17 – 53 หน้ารายการเลื่อนค่าจ้างลูกจ้างประจำ รอบเมษายน (2)](images/admin/chapter17/chapter17_53.png) - -> หมายเลข 1 ไอคอน 3 จุด ท้ายรายชื่อ สามารถคลิกเพื่อให้แสดงเมนู ซึ่งประกอบด้วย 5 เมนู ได้แก่ แก้ไขเงินเดือน เลื่อนขั้น แก้ไขคุณสมบัติ และลบ -> หมายเลข 2 ช่องให้อัปโหลดไฟล์ -> หมายเลข 3 ปุ่ม “ส่งเอกสารให้ ผอ. ตรวจสอบ” -> หมายเลข 4 แถบเมนูขั้น ประกอบด้วย 0.5 ขั้น 1 ขั้น และไม่ได้เลื่อน - -- สามารถคลิก ![close](images/button/downloand.png) ที่หมายเลข 10 ในรูปภาพที่ 17 – 52 เพื่อดาวน์โหลดเอกสาร - ต้นแบบ ดังรูปภาพ ซึ่งสามารถเลือกคลิกเพื่อดาวน์โหลดเอกสารในรอบเมษายนได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 54 รายการเอกสารต้นเลื่อนค่าจ้างลูกจ้างประจำแบบในรอบเมษายน](images/admin/chapter17/chapter17_54.png) - -- สามารถคลิกเมนู ![close](images/button/edit-money.png) ที่หมายเลข 1 ในรูปภาพที่ 17 – 53 เพื่อทำการแก้ไขเงินเดือน เมื่อคลิกเมนูดังกล่าวระบบแสดงฟอร์มให้แก้ไขเงินเดือน - -![รูปภาพที่ 17 – 55 ฟอร์มแก้ไขค่าจ้างรอบเมษายน](images/admin/chapter17/chapter17_55.png) - -> หมายเลข 1 ช่องให้กรอกเพื่อแก้ไขเงินเดือนฐาน -> หมายเลข 2 ปุ่ม “บันทึก” - -- สามารถคลิกเมนู ![close](images/button/move-up.png) ที่หมายเลข 1 ในรูปภาพที่ 17 – 51 เพื่อทำการเลื่อนขั้น เมื่อคลิกเมนูดังกล่าวระบบแสดงฟอร์มให้เลือกขั้นเพื่อเลื่อน หากเลือกในช่องเลื่อนขั้น “0.5 ขั้น” รายชื่อนั้นจะไปแสดงในหน้าของแถบเมนู 0.5 ขั้น หากเลือกในช่องเลื่อนขั้น “1 ขั้น” ระบบจะแสดงให้เลือกคลิก “สำรอง” ซึ่งหากเลือกคลิกรายชื่อนั้นจะเป็นรายชื่อสำรองในการเลื่อนเงินเดือน 1 ขั้น โดยรายชื่อที่มีการเลือกเลื่อนขั้น 1 ขั้นจะไปแสดงในหน้าของแถบเมนู 1 ขั้น และหากเลือกในช่องเลื่อนขั้น “ไม่ได้เลื่อน” รายชื่อนั้นจะไปแสดงในหน้าของแถบเมนูไม่ได้เลื่อน - -![รูปภาพที่ 17 – 56 ฟอร์มเลื่อนขั้นรอบเมษายน ของลูกจ้างประจำ](images/admin/chapter17/chapter17_56.png) - -> หมายเลข 1 ช่องให้เลือกขั้น โดยการเลื่อนขั้นในรอบเมษายน จะประกอบด้วย 0.5 ขั้น 1 ขั้น และไม่ได้เลื่อน -> หมายเลข 2 ปุ่ม “บันทึก” - -- สามารถคลิกเมนู ![close](images/button/edit-features.png) ที่หมายเลข 1 ในรูปภาพที่ 17 – 53 เพื่อทำการแก้ไขคุณสมบัติ เมื่อคลิกเมนูดังกล่าวระบบแสดงฟอร์มให้แก้ไขคุณสมบัติ - -![รูปภาพที่ 17 – 57 ฟอร์มแก้ไขคุณสมบัติรอบเมษายน ของลูกจ้างประจำ](images/admin/chapter17/chapter17_57.png) - -> หมายเลข 1 ช่องที่ไม่ทำการเลือกคลิก หมายถึง ไม่ผ่าน -> หมายเลข 2 ช่องที่ทำการเลือกคลิก 1 ครั้ง หมายถึง ไม่ทราบ -> หมายเลข 3 ช่องที่ทำการเลือกคลิก 2 ครั้ง หมายถึง ผ่าน -> หมายเลข 4 ปุ่ม “บันทึก” - -- เมื่อมีการจัดการการเลื่อนขั้น เมื่อมีการเลือกเลื่อนขั้นเป็น “1 ขั้น” รายชื่อที่ทำการเลื่อนจะไปแสดงในแถบเมนู “1 ขั้น” ดังรูปภาพ ซึ่งผู้ที่ได้รับการเลื่อนขั้น 1 ขั้น จะได้รับการเลื่อนค่าจ้างตามขั้นเงินเดือนของลูกจ้างประจำ โดยจะยังสามารถแก้ไขเงินเดือน เลื่อนขั้น และลบรายชื่อได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 58 รายชื่อลูกจ้างประจำที่ได้รับการเลื่อนขั้น 1 ขั้น รอบเมษายน](images/admin/chapter17/chapter17_58.png) - -- เมื่อมีการจัดการการเลื่อนขั้น เมื่อมีการเลือกเลื่อนขั้นเป็น “0.5 ขั้น” รายชื่อที่ทำการเลื่อนจะไปแสดงในแถบเมนู “0.5 ขั้น” ดังรูปภาพ ซึ่งผู้ที่ได้รับการเลื่อนขั้น 0.5 ขั้น จะได้รับการเลื่อนค่าจ้างตามขั้นเงินเดือนของลูกจ้างประจำ โดยจะยังสามารถแก้ไขเงินเดือน เลื่อนขั้น และลบรายชื่อได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 59 รายชื่อลูกจ้างประจำที่ได้รับการเลื่อนขั้น 0.5 ขั้น รอบเมษายน](images/admin/chapter17/chapter17_59.png) - -- เมื่อมีการจัดการการเลื่อนขั้น เมื่อมีการเลือกเลื่อนขั้นเป็น “ไม่ได้เลื่อน” รายชื่อที่ทำการเลื่อนจะไปแสดงในแถบเมนู “ไม่ได้เลื่อน” ดังรูปภาพ ซึ่งผู้ที่ไม่ได้รับการเลื่อนขั้น จะไม่ได้รับการเลื่อนเงินเดือนตามขั้นเงินเดือนของลูกจ้างประจำ โดยจะยังสามารถแก้ไขเงินเดือน เลื่อนขั้น และลบรายชื่อได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 60 รายชื่อลูกจ้างประจำที่ไม่ได้เลื่อนขั้น รอบเมษายน](images/admin/chapter17/chapter17_60.png) - -- เมื่อจัดการการเลื่อนค่าจ้างในรอบเมษายนเรียบร้อยแล้ว ส่งเอกสารให้ ผอ. หน่วยงานตรวจสอบ หลังจาก ผอ. หน่วยงานตรวจสอบเรียบร้อยแล้ว จะทำการส่งเอกสารให้ สกจ. ตรวจสอบเอกสารและทำการออกคำสั่ง แต่ถ้าหาก สกจ.ตรวจสอบเอกสาร และมีการปรับโควตา สกจ. จะทำการส่งคำแนะนำกลับไปให้ ผอ. หน่วยงาน เมื่อ ผอ. หน่วยงานได้รับคำแนะนำจาก สกจ. จะทำการส่งกลับไปให้การเจ้าหน้าที่หน่วยงานเพื่อแก้ไขและทำการออกคำสั่งต่อไป - -- ในการเลื่อนค่าจ้างรอบตุลาคม จะเป็นการเลื่อนเงินเดือน ครั้งที่ 2 ในรอบปีนั้น ๆ โดยในรอบนี้จะเน้นไปที่การคำนวณค่าจ้างของลูกจ้างประจำ ซึ่งจะมีช่องแสดงจำนวนเงิน 6 ช่อง ประกอบด้วย จำนวนเงินคนครองปัจจุบัน, วงเงิน6% ยอดเงินที่ใช้ไป, วงเงิน 6%-ยอดเงินที่ใช้ไป, ใช้ไปเท่าไหร่และเหลือเท่าไหร่ รวมทั้งแสดงช่องสำรอง การเลื่อนค่าจ้างในรอบนี้สามารถเลื่อนขั้นได้ 3 ขั้น ได้แก่ 1 ขั้น, 0.5 ขั้น, 1.5 ขั้น และไม่ได้เลื่อน สามารถจัดการรายชื่อผู้เกษียณอายุราชการ สามารถคลิกไอคอน ![close](images/button/plus-green.png) เพื่อเพิ่มรายชื่อที่ตกหล่น สามารถดาวน์โหลดเอกสารต้นแบบ รวมทั้งสามารถแก้ไขเงินเดือน เลื่อนขั้น แก้ไขคุณสมบัติ หรือลบรายชื่อได้ และเมื่อมีการจัดการเลื่อนค่าจ้างในรอบตุลาคมเสร็จสิ้นแล้วให้คลิกปุ่ม “ส่งเอกสารให้ ผอ. ตรวจสอบ” หรือหากมีเอกสารที่ต้องการแนบ สามารถอัปโหลดไฟล์ในช่องอัปโหลดไฟล์ (กลุ่ม 1 และกลุ่ม 2 มีการจัดการเลื่อนเงินเดือนในรอบตุลาคมเหมือนกัน) - -![รูปภาพที่ 17 – 61 หน้ารายการเลื่อนเงินเดือนลูกจ้างประจำ รอบตุลาคม (1)](images/admin/chapter17/chapter17_61.png) - -> หมายเลข 1 ช่องให้เลือกปีงบประมาณ -> หมายเลข 2 ช่องให้เลือกรอบการขึ้นเงินเดือน -> หมายเลข 3 ช่องให้เลือกรอบ -> หมายเลข 4 ช่องให้เลือกหน่วยงาน -> หมายเลข 5 ช่องแสดงจำนวนเงินคนครองปัจจุบัน เป็นช่องแสดงจำนวนเงินเดือนทั้งหมดของรายชื่อคนครองในรอบตุลาคม โดยจำนวนเงินคำนวณจากผลรวมของเงินเดือนฐาน (เงินเดือนก่อนเลื่อน) -> หมายเลข 6 ช่องแสดงวงเงิน 6% เป็นช่องที่แสดงจำนวนเงินที่คำนวณมาจาก ช่องจำนวนเงินคนครองปัจจุบัน คูณกับ 6% ตัวอย่างเช่น ในรูปภาพที่ 17 – 61 นำจำนวนเงินในช่องจำนวนเงินคนครองปัจจุบัน 1,332,000 \* 6% จะได้ผลลัพธ์ คือ 79,920 ซึ่งเป็นจำนวนเงินในช่องวงเงิน 6% -> หมายเลข 7 ช่องแสดงยอดเงินที่ใช้ไป เป็นช่องที่แสดงจำนวนเงินที่คำนวณมาจาก ยอดเงินที่ใช้เลื่อนไปในรอบเมษายน โดยจำนวนเงินที่แสดงในช่องนี้เป็นจำนวนเงินที่ใช้เลื่อนทั้งหมดในรอบเมษายน -> หมายเลข 8 ช่องแสดงวงเงิน 6%-ยอดเงินที่ใช้ไป เป็นข้อมูลจำนวนเงินที่สามารถใช้เลื่อนในรอบตุลาคม ตัวอย่างการคำนวณคือ นำจำนวนเงินในช่องวงเงิน 6% (79,920) ลบกับจำนวนเงินเดือนในช่องยอดเงินที่ใช้ไป (1,210) ผลลัพธ์ที่ได้คือ 79,920 – 1,210 จะมีค่าเท่ากับ 1,940 ซึ่งเป็นจำนวนเงินที่แสดงในช่องวงเงิน 6%-ยอดเงินที่ใช้ไป -> หมายเลข 9 ช่องแสดงใช้ไปเท่าไหร่ เป็นช่องที่แสดงจำนวนเงินที่คำนวณมาจาก ผลรวมจำนวนเงินที่ใช้เลื่อนทั้งหมด ในรอบตุลาคม -> หมายเลข 10 ช่องแสดงเหลือเท่าไหร่ เป็นช่องที่แสดงจำนวนเงินที่คำนวณมาจาก ช่องวงเงิน 6%-ยอดเงินที่ใช้ไป ลบกับช่องใช้ไปเท่าไหร่ ตัวอย่างการคำนวณคือ นำจำนวนเงินในช่องวงเงิน 6%-ยอดเงินที่ใช้ไป (78,710) ลบกับจำนวนเงินในช่องใช้ไปเท่าไหร่ (1,940) ผลลัพธ์ที่ได้คือ 78,710 – 1,940 จะมีค่าเท่ากับ 76,770 ซึ่งเป็นจำนวนเงินที่แสดงในช่องเหลือเท่าไหร่ -> หมายเลข 11 ช่องแสดงสำรอง -> หมายเลข 12 ปุ่ม “ดาวน์โหลด” สามารถคลิก เพื่อเลือกดาวน์โหลดเอกสารต้นแบบ -> หมายเลข 13 สามารถเลือกคลิกเพื่อแสดงเฉพาะรายชื่อผู้เกษียณอายุราชการ -> หมายเลข 14 ไอคอนเพิ่มรายชื่อ (หากมีรายชื่อตกหล่น) -> หมายเลข 15 รายการรายชื่อคนครอง ในรอบตุลาคม -> หมายเลข 16 ช่องสืบค้นรายชื่อ -> หมายเลข 17 ช่องคอลัมน์ - -![รูปภาพที่ 17 – 62 หน้ารายการเลื่อนค่าจ้างลูกจ้างประจำ รอบตุลาคม (2)](images/admin/chapter17/chapter17_62.png) - -> หมายเลข 1 ไอคอน 3 จุด ท้ายรายชื่อ สามารถคลิกเพื่อให้แสดงเมนู ซึ่งประกอบด้วย 4 เมนู ได้แก่ แก้ไขเงินเดือน เลื่อนขั้น แก้ไขคุณสมบัติ และลบ -> หมายเลข 2 ช่องให้อัปโหลดไฟล์ -> หมายเลข 3 ปุ่ม “ส่งเอกสารให้ ผอ. ตรวจสอบ” -> หมายเลข 4 แถบเมนูขั้น ประกอบด้วย 0.5 ขั้น, 1 ขั้น, 1.5 ขั้น และไม่ได้เลื่อน - -- สามารถคลิก ![close](images/button/downloand.png) ที่หมายเลข ในรูปภาพที่ 17 – 61 เพื่อดาวน์โหลดเอกสารต้นแบบของรอบตุลาคม ดังรูปภาพ ซึ่งสามารถเลือกคลิกเพื่อดาวน์โหลดเอกสารได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 63 รายการเอกสารต้นแบบเลื่อนค่าจ้างลูกจ้างประจำแบบในรอบตุลาคม](images/admin/chapter17/chapter17_63.png) - -- สามารถคลิกเมนู ![close](images/button/edit-money.png) ที่หมายเลข 1 ในรูปภาพที่ 17 – 62 เพื่อทำการแก้ไขเงินเดือน เมื่อคลิกเมนูดังกล่าวระบบแสดงฟอร์มให้แก้ไขเงินเดือน - -> หมายเลข 1 ช่องให้กรอกเพื่อแก้ไขเงินเดือนฐาน -> หมายเลข 2 ปุ่ม “บันทึก” - -- สามารถคลิกเมนู ![close](images/button/move-up.png) ที่หมายเลข 1 ในรูปภาพที่ 17 – 62 เพื่อทำการเลื่อนขั้น เมื่อคลิกเมนูดังกล่าวระบบแสดงฟอร์มให้เลือกขั้นเพื่อเลื่อน หากเลือกในช่องเลื่อนขั้น “0.5 ขั้น” รายชื่อนั้นจะไปแสดงในหน้าของแถบเมนู 0.5 ขั้น หากเลือกในช่องเลื่อนขั้น “1 ขั้น” ระบบจะแสดงให้เลือกคลิก “สำรอง” ซึ่งหากเลือกคลิกรายชื่อนั้นจะเป็นรายชื่อสำรองในการเลื่อนเงินเดือน 1 ขั้น โดยรายชื่อที่มีการเลือกเลื่อนขั้น 1 ขั้นจะไปแสดงในหน้าของแถบเมนู 1 ขั้น หากเลือกในช่องเลื่อนขั้น “1.5 ขั้น” รายชื่อนั้นจะไปแสดงในหน้าของแถบเมนู 1.5 ขั้นและหากเลือกในช่องเลื่อนขั้น “ไม่ได้เลื่อน” รายชื่อนั้นจะไปแสดงในหน้าของแถบเมนูไม่ได้เลื่อน - -![รูปภาพที่ 17 – 65 ฟอร์มเลื่อนขั้นรอบตุลาคม ของลูกจ้างประจำ](images/admin/chapter17/chapter17_65.png) - -> หมายเลข 1 ช่องให้เลือกขั้น โดยการเลื่อนขั้นในรอบเมษายน จะประกอบด้วย 0.5 ขั้น 1 ขั้น 1.5ขั้น และไม่ได้เลื่อน -> หมายเลข 2 ปุ่ม “บันทึก” - -- สามารถคลิกเมนู ![close](images/button/edit-features.png) ที่หมายเลข 1 ในรูปภาพที่ 17 – 62 เพื่อทำการแก้ไขคุณสมบัติ เมื่อคลิกเมนูดังกล่าวระบบแสดงฟอร์มให้แก้ไขคุณสมบัติ - -![รูปภาพที่ 17 – 66 ฟอร์มแก้ไขคุณสมบัติรอบตุลาคม ของลูกจ้างประจำ](images/admin/chapter17/chapter17_66.png) - -> หมายเลข 1 ช่องที่ไม่ทำการเลือกคลิก หมายถึง ไม่ผ่าน -> หมายเลข 2 ช่องที่ทำการเลือกคลิก 1 ครั้ง หมายถึง ไม่ทราบ -> หมายเลข 3 ช่องที่ทำการเลือกคลิก 2 ครั้ง หมายถึง ผ่าน -> หมายเลข 4 ปุ่ม “บันทึก” - -- เมื่อมีการจัดการการเลื่อนขั้น เมื่อมีการเลือกเลื่อนขั้นเป็น “1 ขั้น” รายชื่อที่ทำการเลื่อนจะไปแสดงในแถบเมนู “1 ขั้น” ดังรูปภาพ ซึ่งผู้ที่ได้รับการเลื่อนขั้น 1 ขั้น จะได้รับการเลื่อนค่าจ้างตามขั้นเงินเดือนของลูกจ้างประจำ โดยจะยังสามารถแก้ไขเงินเดือน เลื่อนขั้น และลบรายชื่อได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 67 รายชื่อลูกจ้างประจำที่ได้รับการเลื่อนขั้น 1 ขั้น รอบตุลาคม](images/admin/chapter17/chapter17_67.png) - -- เมื่อมีการจัดการการเลื่อนขั้น เมื่อมีการเลือกเลื่อนขั้นเป็น “0.5 ขั้น” รายชื่อที่ทำการเลื่อนจะไปแสดงในแถบเมนู “0.5 ขั้น” ดังรูปภาพ ซึ่งผู้ที่ได้รับการเลื่อนขั้น 0.5 ขั้น จะได้รับการเลื่อนค่าจ้างตามขั้นเงินเดือนของลูกจ้างประจำ โดยจะยังสามารถแก้ไขเงินเดือน เลื่อนขั้น และลบรายชื่อได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 68 รายชื่อลูกจ้างประจำที่ได้รับการเลื่อนขั้น 0.5 ขั้น รอบตุลาคม](images/admin/chapter17/chapter17_68.png) - -- เมื่อมีการจัดการการเลื่อนขั้น เมื่อมีการเลือกเลื่อนขั้นเป็น “1.5 ขั้น” รายชื่อที่ทำการเลื่อนจะไปแสดงในแถบเมนู “1.5 ขั้น” ดังรูปภาพ ซึ่งผู้ที่ได้รับการเลื่อนขั้น 1.5 ขั้น จะได้รับการเลื่อนค่าจ้างตามขั้นเงินเดือนของลูกจ้างประจำ โดยจะยังสามารถแก้ไขเงินเดือน เลื่อนขั้น และลบรายชื่อได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 69 รายชื่อลูกจ้างประจำที่ได้รับการเลื่อนขั้น 1.5 ขั้น รอบตุลาคม](images/admin/chapter17/chapter17_69.png) - -- เมื่อมีการจัดการการเลื่อนขั้น เมื่อมีการเลือกเลื่อนขั้นเป็น “ไม่ได้เลื่อน” รายชื่อที่ทำการเลื่อนจะไปแสดงในแถบเมนู “ไม่ได้เลื่อน” ดังรูปภาพ ซึ่งผู้ที่ไม่ได้รับการเลื่อนขั้น จะไม่ได้รับการเลื่อนเงินเดือนตามขั้นเงินเดือนของลูกจ้างประจำ โดยจะยังสามารถแก้ไขเงินเดือน เลื่อนขั้น และลบรายชื่อได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 70 รายชื่อที่ไม่ได้เลื่อนขั้น รอบตุลาคม](images/admin/chapter17/chapter17_70.png) - -- ในส่วนของผู้เกษียณอายุราชการสามารถคลิก ![close](images/button/active-show.png) เพื่อแสดงรายชื่อผู้เกษียณอายุราชการ สามารถจัดการการเลื่อนค่าจ้างเช่นเดียวกันกับลูกจ้างประจำที่ยังไม่เกษียณอายุราชการ - -![รูปภาพที่ 17 – 71 รายชื่อลูกจ้างประจำเกษียณอายุราชการ](images/admin/chapter17/chapter17_71.png) - -- ในส่วนของผู้เกษียณอายุราชการสามารถคลิก ![close](images/button/active-show.png) เพื่อแสดงรายชื่อผู้เกษียณอายุราชการที่ได้รับการเลื่อนขั้น 0.5 ขั้น 1 ขั้น หรือ 1.5 ขั้นได้ โดยคลิกเลือกที่ไอคอนข้างต้น พร้อมกับเลือกแถบเมนูขั้น - -![รูปภาพที่ 17 – 72 รายชื่อลูกจ้างประจำเกษียณอายุราชการ ที่ได้รับการเลื่อนขั้น](images/admin/chapter17/chapter17_72.png) - -- เมื่อจัดการการเลื่อนค่าจ้างในรอบตุลาคมเรียบร้อยแล้ว ส่งเอกสารให้ ผอ. หน่วยงานตรวจสอบ หลังจาก ผอ. หน่วยงานตรวจสอบเรียบร้อยแล้ว จะทำการส่งเอกสารให้ สกจ. ตรวจสอบเอกสารและทำการออกคำสั่ง แต่ถ้าหาก สกจ.ตรวจสอบเอกสาร และมีการปรับโควตา สกจ. จะทำการส่งคำแนะนำกลับไปให้ ผอ. หน่วยงาน เมื่อ ผอ. หน่วยงานได้รับคำแนะนำจาก สกจ. จะทำการส่งกลับไปให้การเจ้าหน้าที่หน่วยงานเพื่อแก้ไขและทำการออกคำสั่งต่อไป - -- ในกรณีมีการเลื่อนค่าจ้างเพิ่มเติม มีการแก้ไขหรือมีรายชื่อตกหล่น จะมีการเลื่อนเงินเดือนในรอบพิเศษ ซึ่งในการเลื่อนเงินเดือนเดือนในรอบนี้จะสามารถเลื่อนขั้นได้เพียง 2 ขั้น ได้แก่ 0.5 ขั้นและ 1 ขั้นเท่านั้น โดยสามารถคลิกไอคอน ![close](images/button/plus-green.png) เพื่อเพิ่มรายชื่อที่ต้องการเลื่อนเพิ่มเติมเลื่อนค่าจ้าง สามารถแก้ไขเงินเดือน เลื่อนขั้น แก้ไขคุณสมบัติ หรือลบรายชื่อได้ โดยสามารถดูตัวอย่างในการแก้ไขเงินเดือน เลื่อนขั้น แก้ไขคุณสมบัติ หรือลบรายชื่อได้ และเมื่อมีการจัดการเลื่อนเงินเดือนเสร็จสิ้นแล้วให้คลิกปุ่ม “ส่งเอกสารให้ ผอ. ตรวจสอบ” หรือหากมีเอกสารที่ต้องการแนบ สามารถอัปโหลดไฟล์ในช่องอัปโหลดไฟล์ - -![รูปภาพที่ 17 – 73 หน้ารายการเลื่อนค่าจ้างลูกจ้างประจำ รอบพิเศษ](images/admin/chapter17/chapter17_73.png) - -> หมายเลข 1 ช่องให้เลือกปีงบประมาณ -> หมายเลข 2 ช่องให้เลือกรอบการขึ้นเงินเดือน -> หมายเลข 3 ช่องให้เลือกหน่วยงาน -> หมายเลข 4 แถบเมนูรายชื่อคนครอง, 0.5ขั้น และ 1 ขั้น -> หมายเลข 5 ไอคอนเพิ่มคนเลื่อนเงินเดือน -> หมายเลข 6 รายชื่อผู้ที่มีสิทธิเลื่อนในรอบพิเศษ -> หมายเลข 7 ช่องสืบค้นรายชื่อ -> หมายเลข 8 ช่องคอลัมน์ -> หมายเลข 9 ช่องอัปโหลดเอกสาร -> หมายเลข 10 ปุ่ม “ส่งเอกสารให้ ผอ. ตรวจสอบ” - -- เมื่อมีการจัดการการเลื่อนขั้นเป็น “1 ขั้น” รายชื่อที่ทำการเลื่อนจะไปแสดงในแถบเมนู “1 ขั้น” ดังรูปภาพ ซึ่งผู้ที่ได้รับการเลื่อนขั้น 1 ขั้น จะได้รับการเลื่อนค่าจ้างตามขั้นเงินเดือนของลูกจ้างประจำ โดยจะยังสามารถแก้ไขเงินเดือน เลื่อนขั้น และลบรายชื่อได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 74 รายชื่อลูกจ้างประจำที่ได้รับการเลื่อนขั้น 1 ขั้น รอบพิเศษ](images/admin/chapter17/chapter17_74.png) - -- เมื่อมีการจัดการการเลื่อนขั้นเป็น “0.5 ขั้น” รายชื่อที่ทำการเลื่อนจะไปแสดงในแถบเมนู “0.5 ขั้น” ดังรูปภาพ ซึ่งผู้ที่ได้รับการเลื่อนขั้น 0.5 ขั้น จะได้รับการเลื่อนค่าจ้างตามขั้นเงินเดือนของลูกจ้างประจำ โดยจะยังสามารถแก้ไขเงินเดือน เลื่อนขั้น และลบรายชื่อได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 75 รายชื่อลูกจ้างประจำที่ได้รับการเลื่อนขั้น 0.5 ขั้น รอบพิเศษ](images/admin/chapter17/chapter17_75.png) - -## ออกคำสั่งเลื่อนเงินเดือน/ค่าจ้าง - -- เมื่อเลือกแถบเมนู “เงินเดือน/ค่าจ้าง” ระบบแสดงเมนูย่อย เลือกเมนู “ออกคำสั่งเลื่อนเงินเดือน/ค่าจ้าง” ดังรูปภาพ - -![รูปภาพที่ 17 – 76 แถบเมนูย่อย “ออกคำสั่งเลื่อนเงินเดือน/ค่าจ้าง”](images/admin/chapter17/chapter17_76.png) - -- เมื่อเลือกเมนู “ออกคำสั่งเลื่อนเงินเดือน/ค่าจ้าง” ระบบแสดงหน้าออกคำสั่งเลื่อนเงินเดือน/ค่าจ้าง สามารถคลิก ![close](images/button/plus-green.png) เพื่อทำการเพิ่มข้อมูลการออกคำสั่ง ดูรายละเอียดคำสั่งที่เสร็จสิ้นแล้ว รวมทั้งสามารถสืบค้นรายการออกคำสั่งตามประเภท สถานะหรือปีงบประมาณได้ - -![รูปภาพที่ 17 – 77 หน้าออกคำสั่งเลื่อนเงินเดือน/ค่าจ้าง](images/admin/chapter17/chapter17_77.png) - -> หมายเลข 1 ช่องให้เลือกปีงบประมาณ -> หมายเลข 2 ไอคอนเพิ่มข้อมูลออกคำสั่งเลื่อนเงินเดือน/ค่าจ้าง -> หมายเลข 3 ช่องให้เลือกประเภท เพื่อสืบค้นรายการออกคำสั่ง -> หมายเลข 4 ช่องให้เลือกสถานะ เพื่อสืบค้นรายการออกคำสั่ง -> หมายเลข 5 ช่องสืบค้นรายการออกคำสั่งเลื่อนเงินเดือน/ค่าจ้าง -> หมายเลข 6 ช่องคอลัมน์ -> หมายเลข 7 รายการออกคำสั่งเลื่อนเงินเดือน/ค่าจ้าง - -- เมื่อเลือกคลิก ![close](images/button/plus-green.png) เพื่อทำการเพิ่มข้อมูลการออกคำสั่ง ระบบแสดงหน้าให้กรอกรายละเอียดออกคำสั่งเลื่อนเงินเดือน/ค่าจ้าง เมื่อกรอกครบถ้วนทุกช่องแล้วให้คลิกปุ่มบันทึกเพื่อเข้าสู่ขั้นตอนต่อไป - -> หมายเลข 1 step การออกคำสั่ง -> หมายเลข 2 ช่องให้เลือกประเภทคำสั่ง -> หมายเลข 3 ช่องแสดงคำสั่งเรื่อง จะแสดงอัตโนมัติเมื่อมีการคลิกเลือกประเภทคำสั่ง -> หมายเลข 4 ช่องให้กรอกคำสั่งเลขที่ -> หมายเลข 5 ช่องให้เลือก พ.ศ. -> หมายเลข 6 ช่องให้เลือกวันที่คำสั่งมีผล -> หมายเลข 7 ช่องให้เลือกคำสั่งโดย -> หมายเลข 8 ช่องให้กรอกผู้มีอำนาจลงนาม -> หมายเลข 9 ช่องให้กรอกตำแหน่งผู้มีอำนาจลงนาม -> หมายเลข 10 ช่องให้เลือกปีงบประมาณ -> หมายเลข 11 ช่องให้เลือกรอบการขึ้นเงินเดือน -> หมายเลข 12 ปุ่ม “บันทึก” - -- เมื่อคลิกปุ่มบันทึกเพื่อไปยังขั้นตอนต่อไป ระบบแสดงหน้าให้เลือกรายชื่อผู้ที่มีสิทธิในการเลื่อนเงินเดือน/ค่าจ้าง โดยสามารถคลิก ![close](images/button/plus-green.png) เพื่อทำการเลือกรายชื่อ และคลิก ![close](images/button/delete-red.png) เพื่อทำการลบรายชื่อ คลิกปุ่มบันทึก เมื่อเลือกรายชื่อครบถ้วนแล้ว - -> หมายเลข 1 ไอคอนเพิ่มรายชื่อ -> หมายเลข 2 รายการรายชื่อ -> หมายเลข 3 ช่องสืบค้นรายชื่อ -> หมายเลข 4 ช่องคอลัมน์ -> หมายเลข 5 ปุ่ม “กรอกรายละเอียด” โดยสามารถคลิกย้อนกลับไปแก้ไขได้ -> หมายเลข 6 ปุ่ม “บันทึก” -> หมายเลข 7 ไอคอนลบรายชื่อ - -- เมื่อคลิกปุ่มบันทึกเพื่อไปยังขั้นตอนต่อไป ระบบแสดงหน้าให้เลือกรายชื่อผู้ส่งสำเนาคำสั่งโดยสามารถคลิก ![close](images/button/plus-green.png) เพื่อทำการเลือกรายชื่อ และคลิก ![close](images/button/delete-red.png) เพื่อทำการลบรายชื่อ คลิกปุ่มบันทึก เมื่อเลือกรายชื่อครบถ้วนแล้ว - -> หมายเลข 1 ไอคอนเพิ่มรายชื่อส่งสำเนา -> หมายเลข 2 รายการรายชื่อเพื่อส่งสำเนา -> หมายเลข 3 ช่องสืบค้นรายชื่อ -> หมายเลข 4 ช่องคอลัมน์ -> หมายเลข 5 ปุ่ม “เลือกรายชื่อ” โดยสามารถคลิกย้อนกลับไปแก้ไขได้ -> หมายเลข 6 ปุ่ม “บันทึก” -> หมายเลข 7 ไอคอนลบรายชื่อ -> หมายเลข 8 ช่องให้เลือกช่องทางการส่งสำเนา - -- เมื่อคลิกปุ่มบันทึกเพื่อไปยังขั้นตอนต่อไป ระบบแสดงหน้ารายละเอียดคำสั่งและแนบท้าย โดยในขั้นตอนนี้เป็นขั้นตอนสุดท้าย สามารถดาวน์โหลดเอกสารคำสั่งในรูปแบบไฟล์ pdf และ docx ได้ อัปโหลดเอกสารคำสั่งและเอกสารเอกสารแนบท้ายให้ครบถ้วนและบันทึก รวมทั้งเลือกวันที่ลงนามให้และบันทึก เพื่อที่จะสามารถคลิกปุ่มออกคำสั่งเพื่อออกคำสั่งได้ - -> หมายเลข 1 เอกสารคำสั่ง -> หมายเลข 2 ช่องให้อัปโหลดไฟล์เอกสารคำสั่ง -> หมายเลข 3 ช่องให้อัปโหลดไฟล์เอกสารแนบท้าย -> หมายเลข 4 ปุ่ม “บันทึก” คลิกปุ่มบันทึกเมื่ออัปโหลดไฟล์เอกสารคำสั่งและเอกสารแนบท้าย -> หมายเลข 5 ไอคอนเพื่อเลือกดาวน์โหลดเอกสาร -> หมายเลข 6 ปุ่มขยายเพื่อดูเอกสารคำสั่ง - -![รูปภาพที่ 17 – 82 หน้ารายละเอียดคำสั่งและแนบท้าย (ต่อ)](images/admin/chapter17/chapter17_82.png) - -> หมายเลข 1 ช่องแสดงเลขที่คำสั่ง -> หมายเลข 2 ช่องแสดงปีที่ออกคำสั่ง -> หมายเลข 3 ช่องให้เลือกวันที่ลงนาม -> หมายเลข 4 ปุ่ม “บันทึก” คลิกปุ่มบันทึกเมื่อกรอกวันที่ลงนาม -> หมายเลข 5 ปุ่ม “เลือกรายชื่อส่งสำเนา” สามารถคลิกเพื่อย้อนกลับไปแก้ไขรายชื่อส่งสำเนา -> หมายเลข 6 คลิกปุ่มออกคำสั่ง และเลือกเมนูออกคำสั่งทันที diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_1.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_1.png deleted file mode 100644 index 47bb1b2d..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_1.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_10.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_10.png deleted file mode 100644 index 933893ab..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_10.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_11.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_11.png deleted file mode 100644 index a19e7df2..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_11.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_12.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_12.png deleted file mode 100644 index 1673d160..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_12.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_13.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_13.png deleted file mode 100644 index 53f70626..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_13.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_14.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_14.png deleted file mode 100644 index 2e4714b6..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_14.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_15.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_15.png deleted file mode 100644 index 5da4f50f..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_15.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_16.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_16.png deleted file mode 100644 index 662e83d9..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_16.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_17.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_17.png deleted file mode 100644 index 81a339ab..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_17.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_18.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_18.png deleted file mode 100644 index b41d40ff..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_18.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_19.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_19.png deleted file mode 100644 index e134f787..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_19.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_2.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_2.png deleted file mode 100644 index 8666af3b..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_2.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_20.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_20.png deleted file mode 100644 index d4f4debb..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_20.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_21.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_21.png deleted file mode 100644 index f30ba174..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_21.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_22.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_22.png deleted file mode 100644 index b4aabbde..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_22.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_23.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_23.png deleted file mode 100644 index c4e9d769..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_23.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_24.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_24.png deleted file mode 100644 index 91a9aafd..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_24.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_25.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_25.png deleted file mode 100644 index 0e0e74ca..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_25.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_3.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_3.png deleted file mode 100644 index 122ff0f4..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_3.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_4.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_4.png deleted file mode 100644 index 0e336f50..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_4.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_5.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_5.png deleted file mode 100644 index 46e089f4..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_5.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_6.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_6.png deleted file mode 100644 index c168ec69..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_6.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_7.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_7.png deleted file mode 100644 index 7f102a20..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_7.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_8.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_8.png deleted file mode 100644 index d22b9912..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_8.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_9.png b/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_9.png deleted file mode 100644 index dde0c2f9..00000000 Binary files a/public/images/admin/chapter16-old/chapter16_9.png and /dev/null differ diff --git a/public/images/button/close-rond.png b/public/images/button/close-rond.png new file mode 100644 index 00000000..8b79d070 Binary files /dev/null and b/public/images/button/close-rond.png differ diff --git a/public/images/button/download-doc2.png b/public/images/button/download-doc2.png new file mode 100644 index 00000000..51ec7fda Binary files /dev/null and b/public/images/button/download-doc2.png differ diff --git a/public/images/button/edit.png b/public/images/button/edit.png index b4acabd1..81f6e285 100644 Binary files a/public/images/button/edit.png and b/public/images/button/edit.png differ diff --git a/public/images/button/status.png b/public/images/button/status.png new file mode 100644 index 00000000..048b8d27 Binary files /dev/null and b/public/images/button/status.png differ diff --git a/public/images/button/view-data.png b/public/images/button/view-data.png new file mode 100644 index 00000000..ef51661f Binary files /dev/null and b/public/images/button/view-data.png differ diff --git a/public/toc.json b/public/toc.json index 24ef14f6..dd976215 100644 --- a/public/toc.json +++ b/public/toc.json @@ -1,401 +1,408 @@ -[ - { - "icon": "mdi-home-variant-outline", - "activeIcon": "mdi-home-variant", - "label": "หน้าแรก", - "path": "/" - }, - { - "icon": "mdi-file-outline", - "activeIcon": "mdi-file", - "label": "คู่มือการใช้งานระบบแอดมิน", - "children": [ - { - "label": "การใช้งานผู้ดูแลระบบ", - "path": "/manual/chapter-1-superadmin-maintenance" - }, - { - "label": "การใช้งานผู้ดูแลระบบระดับสูง", - "path": "/manual/chapter-2-superadmin-maintenance" - }, - { - "label": "คู่มือการตรวจสอบและแก้ไข", - "path": "/manual/chapter-3-superadmin-debug" - }, - { - "label": "คู่มือการจัดการระบบ", - "path": "/manual/chapter-4-superadmin-build-and-deploy" - } - ] - }, - { - "icon": "mdi-file-outline", - "activeIcon": "mdi-file", - "label": "คู่มือการใช้งานระบบบริหารจัดการ", - "children": [ - { - "label": "การเข้าสู่ระบบ", - "path": "/manual/chapter-1-admin-login" - }, +[{ + "icon": "mdi-home-variant-outline", + "activeIcon": "mdi-home-variant", + "label": "หน้าแรก", + "path": "/" + }, + { + "icon": "mdi-file-outline", + "activeIcon": "mdi-file", + "label": "คู่มือการใช้งานระบบแอดมิน", + "children": [{ + "label": "การใช้งานผู้ดูแลระบบ", + "path": "/manual/chapter-1-superadmin-maintenance" + }, + { + "label": "การใช้งานผู้ดูแลระบบระดับสูง", + "path": "/manual/chapter-2-superadmin-maintenance" + }, + { + "label": "คู่มือการตรวจสอบและแก้ไข", + "path": "/manual/chapter-3-superadmin-debug" + }, + { + "label": "คู่มือการจัดการระบบ", + "path": "/manual/chapter-4-superadmin-build-and-deploy" + } + ] + }, + { + "icon": "mdi-file-outline", + "activeIcon": "mdi-file", + "label": "คู่มือการใช้งานระบบบริหารจัดการ", + "children": [{ + "label": "การเข้าสู่ระบบ", + "path": "/manual/chapter-1-admin-login" + }, - { - "label": "ระบบข้อมูลการประเมิน", - "children": [ - { - "label": "ตัวชี้วัด", - "children": [ - { - "label": "ตามแผน", - "path": "/manual/chapter-2-admin-evaluate" - }, - { - "label": "ตามตำแหน่ง", - "path": "/manual/chapter-2-1-2-admin-evaluate" - }, - { - "label": "งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย", - "path": "/manual/chapter-2-1-3-admin-evaluate" - } - ] - }, + { + "label": "ระบบข้อมูลการประเมิน", + "children": [{ + "label": "ตัวชี้วัด", + "children": [{ + "label": "ตามแผน", + "path": "/manual/chapter-2-admin-evaluate" + }, + { + "label": "ตามตำแหน่ง", + "path": "/manual/chapter-2-1-2-admin-evaluate" + }, + { + "label": "งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย", + "path": "/manual/chapter-2-1-3-admin-evaluate" + } + ] + }, - { - "label": "สมรรถนะ", - "path": "/manual/chapter-2-2-admin-evaluate" - }, - { - "label": "ยุทธศาสตร์", - "path": "/manual/chapter-2-3-admin-evaluate" - } + { + "label": "สมรรถนะ", + "path": "/manual/chapter-2-2-admin-evaluate" + }, + { + "label": "ยุทธศาสตร์", + "path": "/manual/chapter-2-3-admin-evaluate" + } + ] + }, + { + "label": "ระบบโครงสร้างอัตรากำลัง", + "path": "/manual/chapter-3-admin-organization" + }, + { + "label": "ระบบรักษาการในตำแหน่ง", + "path": "/manual/chapter-4-admin-acting" + }, + { + "label": "ระบบอัตรากำลังลูกจ้าง", + "path": "/manual/chapter-5-admin-position-employee" + }, + { + "key": "3.6", + "label": "ระบบทะเบียนประวัติ", + "children": [{ + "label": "ข้าราชการ กทม. สามัญ", + "path": "/manual/chapter-6-1-admin-registry" + }, + { + "label": "ลูกจ้างประจำ กทม.", + "path": "/manual/chapter-6-2-admin-registry" + }, + { + "label": "ลูกจ้างชั่วคราว", + "path": "/manual/chapter-6-3-admin-registry" + } + ] + }, + { + "label": "ระบบออกคำสั่ง", + "path": "/manual/chapter-7-admin-order" + }, + { + "label": "ระบบสรรหา", + "children": [{ + "label": "ตั้งค่าระบบสรรหา", + "path": "/manual/chapter-8-admin-recruit" + }, + { + "label": "สอบแข่งขัน", + "children": [{ + "label": "จัดการรอบสอบแข่งขัน", + "path": "/manual/chapter-8-3-admin-compete-period" + }, + { + "label": "สถิติสมัครสอบแข่งขัน", + "path": "/manual/chapter-8-3-2-admin-compete-period-stat" + } + ] + }, + { + "label": "คัดเลือก", + "children": [{ + "label": "จัดการรอบคัดเลือก", + "path": "/manual/chapter-8-4-1-admin-qualify-period" + }, + { + "label": "จัดการรอบคัดเลือกคนพิการ", + "path": "/manual/chapter-8-4-2-admin-disable-period" + }, + { + "label": "จัดการรายชื่อคัดเลือก", + "path": "/manual/chapter-8-4-3-admin-qualify-manage" + }, + { + "label": "สถิติสมัครคัดเลือก", + "path": "/manual/chapter-8-4-4-admin-qualify-period-stat" + }, + { + "label": "สถิติสมัครคัดเลือกคนพิการ", + "path": "/manual/chapter-8-4-5-admin-qualify-disable-stat" + } + ] + } + ] + }, + { + "label": "ระบบบรรจุ แต่งตั้ง ย้าย โอน", + "children": [{ + "label": "รายชื่อผู้สอบผ่าน", + "path": "/manual/chapter-9-admin-placement" + }, + { + "label": "รายการขอโอน", + "path": "/manual/chapter-9-2-admin-transfer" + }, + { + "label": "รายการรับโอน", + "path": "/manual/chapter-9-3-admin-receive" + }, + { + "label": "รายการช่วยราชการ", + "path": "/manual/chapter-9-4-admin-help-government" + }, + { + "label": "รายการส่งตัวกลับ", + "path": "/manual/chapter-9-5-admin-repatriate" + }, + { + "label": "รายการแต่งตั้ง-เลื่อน-ย้าย", + "path": "/manual/chapter-9-6-admin-appoint-promote" + }, + { + "label": "ปรับระดับชั้นงาน-ย้ายลูกจ้าง", + "path": "/manual/chapter-9-7-admin-appoint-employee" + }, + { + "label": "รายการอื่นๆ", + "path": "/manual/chapter-9-8-admin-other" + } + ] + }, + { + "label": "ทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการ", + "path": "/manual/chapter-10-admin-probation" + }, + { + "label": "ระบบพ้นจากราชการ", + "path": "/manual/chapter-12-admin-retirement" + }, + { + "label": "ระบบเครื่องราช", + "children": [{ + "label": "รอบการเสนอขอ", + "path": "/manual/chapter-12-admin-insignia" + }, + { + "label": "จัดการคำขอ", + "path": "/manual/chapter-12-2-admin-insignia" + }, + { + "label": "บันทึกผลการเสนอขอ", + "path": "/manual/chapter-12-3-admin-insignia" + }, + { + "label": "จัดสรรเครื่องราชอิสริยาภรณ์", + "path": "/manual/chapter-12-4-admin-insignia" + }, + { + "label": "ยืม – คืนเครื่องราชอิสริยาภรณ์", + "path": "/manual/chapter-12-5-admin-insignia" + }, + { + "label": "รายงาน", + "path": "/manual/chapter-12-6-admin-insignia" + } + ] + }, + { + "label": "ระบบการลา", + "children": [{ + "label": "รอบการปฏิบัติงาน", + "path": "/manual/chapter-13-admin-leave" + }, + { + "label": "รายการลงเวลาปฏิบัติงาน", + "path": "/manual/chapter-13-2-admin-leave" + }, + { + "label": "แก้ไขรอบการปฏิบัติงานของผู้ใช้งาน", + "path": "/manual/chapter-13-3-admin-leave" + }, + { + "label": "ลงเวลากรณีพิเศษ", + "path": "/manual/chapter-13-4-admin-leave" + }, + { + "label": "รายการลา", + "path": "/manual/chapter-13-5-admin-leave" + }, + { + "label": "รายงานสถิติการลา", + "path": "/manual/chapter-13-6-admin-leave" + } + ] + }, + { + "label": "ระบบวินัย", + "path": "/manual/chapter-15-admin-discipline" + }, + { + "label": "ระบบประเมินบุคคล", + "children": [{ + "label": "คำขอประเมิน", + "path": "/manual/chapter-15-admin-KPI" + }, + { + "label": "กรรมการและการประชุม", + "children": [{ + "label": "กรรมการ", + "path": "/manual/chapter-15-2-admin-KPI" + }, + { + "label": "การประชุม", + "path": "/manual/chapter-15-2-2-admin-KPI" + } + ] + } + ] + }, + { + "label": "ระบบเงินเดือน/ค่าจ้าง", + "children": [{ + "label": "รอบการปฏิบัติงาน", + "path": "/manual/chapter-16-admin-salary" + }, + { + "label": "รายการลงเวลาปฏิบัติงาน", + "path": "/manual/chapter-13-2-admin-leave" + }, + { + "label": "แก้ไขรอบการปฏิบัติงานของผู้ใช้งาน", + "path": "/manual/chapter-13-3-admin-leave" + }, + { + "label": "ลงเวลากรณีพิเศษ", + "path": "/manual/chapter-13-4-admin-leave" + }, + { + "label": "รายการลา", + "path": "/manual/chapter-13-5-admin-leave" + }, + { + "label": "รายงานสถิติการลา", + "path": "/manual/chapter-13-6-admin-leave" + } + ] + }, + { + "label": "ระบบประเมินผลการปฎิบัติ", + "path": "/manual/chapter-18-admin-perf-evaluation" + }, + { + "label": "ระบบพัฒนา", + "path": "/manual/chapter-19-admin-development" + } ] - }, - { - "label": "ระบบโครงสร้างอัตรากำลัง", - "path": "/manual/chapter-3-admin-organization" - }, - { - "label": "ระบบรักษาการในตำแหน่ง", - "path": "/manual/chapter-4-admin-acting" - }, - { - "label": "ระบบอัตรากำลังลูกจ้าง", - "path": "/manual/chapter-5-admin-position-employee" - }, - { - "key": "3.6", - "label": "ระบบทะเบียนประวัติ", - "children": [ - { - "label": "ข้าราชการ กทม. สามัญ", - "path": "/manual/chapter-6-1-admin-registry" - }, - { - "label": "ลูกจ้างประจำ กทม.", - "path": "/manual/chapter-6-2-admin-registry" - }, - { - "label": "ลูกจ้างชั่วคราว", - "path": "/manual/chapter-6-3-admin-registry" - } - ] - }, - { - "label": "ระบบออกคำสั่ง", - "path": "/manual/chapter-7-admin-order" - }, - { - "label": "ระบบสรรหา", - "children": [ - { - "label": "ตั้งค่าระบบสรรหา", - "path": "/manual/chapter-8-admin-recruit" - }, - { - "label": "สอบแข่งขัน", - "children": [ - { - "label": "จัดการรอบสอบแข่งขัน", - "path": "/manual/chapter-8-3-admin-compete-period" - }, - { - "label": "สถิติสมัครสอบแข่งขัน", - "path": "/manual/chapter-8-3-2-admin-compete-period-stat" - } - ] - }, - { - "label": "คัดเลือก", - "children": [ - { - "label": "จัดการรอบคัดเลือก", - "path": "/manual/chapter-8-4-1-admin-qualify-period" - }, - { - "label": "จัดการรอบคัดเลือกคนพิการ", - "path": "/manual/chapter-8-4-2-admin-disable-period" - }, - { - "label": "จัดการรายชื่อคัดเลือก", - "path": "/manual/chapter-8-4-3-admin-qualify-manage" - }, - { - "label": "สถิติสมัครคัดเลือก", - "path": "/manual/chapter-8-4-4-admin-qualify-period-stat" - }, - { - "label": "สถิติสมัครคัดเลือกคนพิการ", - "path": "/manual/chapter-8-4-5-admin-qualify-disable-stat" - } - ] - } - ] - }, - { - "label": "ระบบบรรจุ แต่งตั้ง ย้าย โอน", - "children": [ - { - "label": "รายชื่อผู้สอบผ่าน", - "path": "/manual/chapter-9-admin-placement" - }, - { - "label": "รายการขอโอน", - "path": "/manual/chapter-9-2-admin-transfer" - }, - { - "label": "รายการรับโอน", - "path": "/manual/chapter-9-3-admin-receive" - }, - { - "label": "รายการช่วยราชการ", - "path": "/manual/chapter-9-4-admin-help-government" - }, - { - "label": "รายการส่งตัวกลับ", - "path": "/manual/chapter-9-5-admin-repatriate" - }, - { - "label": "รายการแต่งตั้ง-เลื่อน-ย้าย", - "path": "/manual/chapter-9-6-admin-appoint-promote" - }, - { - "label": "ปรับระดับชั้นงาน-ย้ายลูกจ้าง", - "path": "/manual/chapter-9-7-admin-appoint-employee" - }, - { - "label": "รายการอื่นๆ", - "path": "/manual/chapter-9-8-admin-other" - } - ] - }, - { - "label": "ทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการ", - "path": "/manual/chapter-10-admin-probation" - }, - { - "label": "ระบบพ้นจากราชการ", - "path": "/manual/chapter-12-admin-retirement" - }, - { - "label": "ระบบเครื่องราช", - "children": [ - { - "label": "รอบการเสนอขอ", - "path": "/manual/chapter-12-admin-insignia" - }, - { - "label": "จัดการคำขอ", - "path": "/manual/chapter-12-2-admin-insignia" - }, - { - "label": "บันทึกผลการเสนอขอ", - "path": "/manual/chapter-12-3-admin-insignia" - }, - { - "label": "จัดสรรเครื่องราชอิสริยาภรณ์", - "path": "/manual/chapter-12-4-admin-insignia" - }, - { - "label": "ยืม – คืนเครื่องราชอิสริยาภรณ์", - "path": "/manual/chapter-12-5-admin-insignia" - }, - { - "label": "รายงาน", - "path": "/manual/chapter-12-6-admin-insignia" - } - ] - }, - { - "label": "ระบบการลา", - "children": [ - { - "label": "รอบการปฏิบัติงาน", - "path": "/manual/chapter-13-admin-leave" - }, - { - "label": "รายการลงเวลาปฏิบัติงาน", - "path": "/manual/chapter-13-2-admin-leave" - }, - { - "label": "แก้ไขรอบการปฏิบัติงานของผู้ใช้งาน", - "path": "/manual/chapter-13-3-admin-leave" - }, - { - "label": "ลงเวลากรณีพิเศษ", - "path": "/manual/chapter-13-4-admin-leave" - }, - { - "label": "รายการลา", - "path": "/manual/chapter-13-5-admin-leave" - }, - { - "label": "รายงานสถิติการลา", - "path": "/manual/chapter-13-6-admin-leave" - } - ] - }, - { - "label": "ระบบวินัย", - "path": "/manual/chapter-15-admin-discipline" - }, - { - "label": "ระบบประเมินบุคคล", - "children": [ - { - "label": "คำขอประเมิน", - "path": "/manual/chapter-15-admin-KPI" - }, - { - "label": "กรรมการและการประชุม", - "children": [ - { - "label": "กรรมการ", - "path": "/manual/chapter-15-2-admin-KPI" - }, - { - "label": "การประชุม", - "path": "/manual/chapter-15-2-2-admin-KPI" - } - ] - } - ] - }, - { - "label": "ระบบเงินเดือนและค่าจ้าง", - "path": "/manual/chapter-17-admin-salary" - }, - { - "label": "ระบบประเมินผลการปฎิบัติ", - "path": "/manual/chapter-18-admin-perf-evaluation" - }, - { - "label": "ระบบพัฒนา", - "path": "/manual/chapter-19-admin-development" - } - ] - }, - { - "key": 4, - "icon": "mdi-file-outline", - "activeIcon": "mdi-file", - "label": "คู่มือการใช้งานระบบผู้ใช้งานทั่วไป", - "children": [ - { - "key": 4.1, - "label": "คู่มือการใช้งานระบบข้าราชการกรุงเทพหานครสามัญ", - "children": [ - { - "label": "ระบบแผนผังองค์กร", - "path": "/manual/chapter-1-user-organization-chart" - }, - { - "label": "ระบบทะเบียนประวัติ", - "path": "/manual/chapter-2-user-registry" - }, - { - "label": "ระบบประเมินบุคคล", - "path": "/manual/chapter-3-user-evaluate" - }, - { - "label": "ระบบการลา", - "path": "/manual/chapter-4-user-leave" - }, - { - "label": "ระบบผลงาน", - "path": "/manual/chapter-5-user-portfolio" - }, - { - "label": "ระบบขอโอน", - "path": "/manual/chapter-6-user-transfer" - }, - { - "label": "ระบบอุทธรณ์ร้องทุกข์", - "path": "/manual/chapter-7-user-appeal-complain" - }, - { - "label": "ระบบผู้ขอรับประเมิน (KPI)", - "path": "/manual/chapter-8-user-KPI" - }, - { - "label": "ระบบผู้ประเมิน (KPI)", - "path": "/manual/chapter-9-user-KPI-evaluator" - }, - { - "label": "ระบบทุนการศึกษา/ฝึกอบรม", - "path": "/manual/chapter-10-user-scholarship" - }, - { - "label": "ระบบการพัฒนารายบุคคล", - "path": "/manual/chapter-11-user-Individual-development" - }, - { - "label": "ระบบลาออก", - "path": "/manual/chapter-12-user-retire" - }, - { - "label": "ระบบบันทึกการลงเวลาปฏิบัติงาน", - "path": "/manual/chapter-13-user-worktimerecord" - }, - { - "label": "ระบบทุนการศึกษา/ฝึกอบรม", - "path": "/manual/chapter-14-user-service-testing" - } - ] - }, + }, + { + "key": 4, + "icon": "mdi-file-outline", + "activeIcon": "mdi-file", + "label": "คู่มือการใช้งานระบบผู้ใช้งานทั่วไป", + "children": [{ + "key": 4.1, + "label": "คู่มือการใช้งานระบบข้าราชการกรุงเทพหานครสามัญ", + "children": [{ + "label": "ระบบแผนผังองค์กร", + "path": "/manual/chapter-1-user-organization-chart" + }, + { + "label": "ระบบทะเบียนประวัติ", + "path": "/manual/chapter-2-user-registry" + }, + { + "label": "ระบบประเมินบุคคล", + "path": "/manual/chapter-3-user-evaluate" + }, + { + "label": "ระบบการลา", + "path": "/manual/chapter-4-user-leave" + }, + { + "label": "ระบบผลงาน", + "path": "/manual/chapter-5-user-portfolio" + }, + { + "label": "ระบบขอโอน", + "path": "/manual/chapter-6-user-transfer" + }, + { + "label": "ระบบอุทธรณ์ร้องทุกข์", + "path": "/manual/chapter-7-user-appeal-complain" + }, + { + "label": "ระบบผู้ขอรับประเมิน (KPI)", + "path": "/manual/chapter-8-user-KPI" + }, + { + "label": "ระบบผู้ประเมิน (KPI)", + "path": "/manual/chapter-9-user-KPI-evaluator" + }, + { + "label": "ระบบทุนการศึกษา/ฝึกอบรม", + "path": "/manual/chapter-10-user-scholarship" + }, + { + "label": "ระบบการพัฒนารายบุคคล", + "path": "/manual/chapter-11-user-Individual-development" + }, + { + "label": "ระบบลาออก", + "path": "/manual/chapter-12-user-retire" + }, + { + "label": "ระบบบันทึกการลงเวลาปฏิบัติงาน", + "path": "/manual/chapter-13-user-worktimerecord" + }, + { + "label": "ระบบทุนการศึกษา/ฝึกอบรม", + "path": "/manual/chapter-14-user-service-testing" + } + ] + }, - { - "key": 4.2, - "label": "คู่มือการใช้งานระบบลูกจ้างประจำกรุงเทพมหานคร", - "children": [ - { - "label": "ระบบแผนผังองค์กร", - "path": "/manual/chapter-1-user-employee-organization-chart" - }, - { - "label": "ระบบทะเบียนประวัติ", - "path": "/manual/chapter-2-user-employee-registry" - }, - { - "label": "ระบบการลา", - "path": "/manual/chapter-3-user-employee-leave" - }, - { - "label": "ระบบลงเวลา", - "path": "/manual/chapter-13-user-employee-worktimerecord" - }, - { - "label": "ระบบอุทธรณ์ร้องทุกข์", - "path": "/manual/chapter-5-user-employee-appeal-complain" - }, - { - "label": "ระบบลาออก", - "path": "/manual/chapter-6-user-employee-retire" - }, - { - "label": "ระบบบันทึกการลงเวลาปฏิบัติงาน", - "path": "/manual/chapter-7-user-employee-worktimerecord" - } + { + "key": 4.2, + "label": "คู่มือการใช้งานระบบลูกจ้างประจำกรุงเทพมหานคร", + "children": [{ + "label": "ระบบแผนผังองค์กร", + "path": "/manual/chapter-1-user-employee-organization-chart" + }, + { + "label": "ระบบทะเบียนประวัติ", + "path": "/manual/chapter-2-user-employee-registry" + }, + { + "label": "ระบบการลา", + "path": "/manual/chapter-3-user-employee-leave" + }, + { + "label": "ระบบลงเวลา", + "path": "/manual/chapter-13-user-employee-worktimerecord" + }, + { + "label": "ระบบอุทธรณ์ร้องทุกข์", + "path": "/manual/chapter-5-user-employee-appeal-complain" + }, + { + "label": "ระบบลาออก", + "path": "/manual/chapter-6-user-employee-retire" + }, + { + "label": "ระบบบันทึกการลงเวลาปฏิบัติงาน", + "path": "/manual/chapter-7-user-employee-worktimerecord" + } + ] + } ] - } - ] - } -] + } +] \ No newline at end of file